GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Mit viel Entscheidungsfreiraum und Kreativität begleiten unsere Planungsteams die Projekte von der ersten Idee bis zur Fertigstellung. Werkstudent (m/w/d) im Bereich Architektur und Planung Du unterstützt aktiv bei der Entwurfs-, Bauantrags- und Ausführungsplanung spannender Projekte – von modernen Büros über Wohngebäude bis hin zu Hallen, Schulen und Parkhäusern Du visualisierst Gebäudeentwürfe durch Renderings und anschauliche Präsentationen Du arbeitest eng mit dem Planungsteam zusammen und stehst in regelmäßigem Austausch mit den Kollegen Du übernimmst wichtige administrative Aufgaben, die das Team im Projektalltag unterstützen Du studierst Architektur im fortgeschrittenen Semester (ab dem 3.) mit guten Leistungen und bist aktuell an einer Hochschule eingeschrieben Erste Erfahrungen mit Revit konntest Du bereits sammeln Dich zeichnet eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise aus und Du hast Freude an der Arbeit im Team Du bist idealerweise während Deines Studiums 20 Stunden pro Woche an drei Tagen vor Ort in unserem Büro verfügbar Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 34 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.