Ihre Aufgaben
1. Fachliche und disziplinarische Leitung des Software-Testing-Teams
2. Verantwortung für die Definition, Weiterentwicklung und Einhaltung der Teststrategie gemäß ASPICE
3. Steuerung der Analyse von Softwareanforderungen und Ableitung geeigneter Testspezifikationen
4. Planung, Koordination und Überwachung aller Testaktivitäten (manuell & automatisiert)
5. Weiterentwicklung der Testumgebung sowie Auswahl geeigneter Testmethoden und -tools
6. Sicherstellung der Qualität von Testfällen, Testaufbauten, Testreports und Fehlerreports
7. Verantwortung für Normen- und Prozesskonformität (z. B. ASPICE, interne Qualitätsrichtlinien)
8. Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Projektmanagement und Qualitätssicherung
9. Unterstützung bei Fehleranalyse, Root-Cause-Analysen und Reviews
10. Reporting des Teststatus, der Testabdeckung und relevanter KPIs an das Management
Ihre Qualifikationen
11. Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
12. Mehrjährige Erfahrung im Softwaretesting, idealerweise im Automotive-Umfeld
13. Sehr gute Kenntnisse in Softwaretest-Methoden und Testmanagement
14. Erfahrung mit ASPICE-Prozessen und deren Umsetzung
15. Kenntnisse in Testtools und ALM-Systemen (z. B. Polarion, Jira, Git)
16. Idealerweise Erfahrung mit CAPL, AUTOSAR, CANoe sowie Skriptsprachen (z. B. Python)
17. Fundiertes Verständnis komplexer Embedded-Systeme
18. Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
19. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.