Berufsbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen Fachmann, der unsere externe Entgeltabrechnung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung unterstützt.
Hauptaufgaben:
* Monatliche Gehaltsabrechnung durchführen und die fehlerfreie Verarbeitung aller gehaltsrelevanten Daten sicherstellen
* Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen Fragen rund um Gehalt, Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Versicherungen usw.
* Monatliche Statistiken und HR-Reports erstellen für die interne Planung und Kontrolle
* Zeitwirtschaft, Direktversicherungen, Pensionskassen, Dienstwagenverträge, Pfändungen usw. verwalten
Voraussetzungen:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
* Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung
* Tiefgehende Kenntnisse in der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) sowie fundiertes Know-how im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
* Versierter Umgang mit Abrechnungs- und HR-Softwaresystemen sowie mit MS Excel
Was wir bieten:
* Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen
* Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge
* 30 Tage Urlaub & Gleitzeitregelung
* Hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum Remote-Arbeiten
* Persönliche & fachliche Entwicklung durch Schulungen und individuelle Entwicklungspläne