* Ein attraktives, leistungsgerechtes Gehalt nach tariflicher Eingruppierung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Sicherheit: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen * 36 Tage Urlaub * 10% Personalrabatt * Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsoge * Teilnahme am Vorteilsprogramm „Corporate Benefits“ * Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten * Einarbeitung: Zeit um das Unternehmen kennen zu lernen und ein individuelles Onboarding * Chancengleichheit & eine einzigartige Unternehmenskultur: Offenheit, Kompetenz, Wertschätzung und Hilfsbereitschaft zeichnen uns aus * Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme * Kostenfreie, überdachte Parkmöglichkeiten direkt an der Arbeitsstätte * Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen * Kassenverantwortung:Überwachung und Koordination des Kassenbetriebs, inkl. Erstellung der Einsatzplanung * Kasseneinsatz: Aktive Mitarbeit im Kassenteam, inkl. Bedienung der Kasse * Abrechnung: Durchführung von Kassenabrechnungen, Tresorbuchungen und Tagesabschlüssen * Einarbeitung & Schulung: Anleitung und Unterstützung der Mitarbeiter*innen im Kassenbereich * Kundenkontakt: Freundliche Betreuung unserer Kunden bei Rückfragen, Reklamationen und Retouren * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung –idealerweise im LEH- * Fundierte Kenntnisse im Kassenbereich und im besten Fall erste Führungserfahrung * Eine starke Teamorientierung zeichnet Sie aus * Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität * Freude an Kundenkontakt und serviceorientiertes Handeln