Wegbegleiter und Wegbereiter – RÖDL steht für fachliche Exzellenz. Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ebnen wir Wege weltweit an 116 Standorten in 50 Ländern. Wir setzen auf Unternehmergeist, Eigenverantwortung und gemeinsames Wachstum. für unser Team Global People Systems & Analytics in Nürnberg Stellen-ID 8542 Wir schaffen die Basis für unseren Erfolg – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unserer Global Function People Services und treibe zusammen mit uns den Fortschritt voran. Deine Aufgaben
* Unterstützung unseres HR-Teams im operativen Tagesgeschäft mit Fokus auf unsere HR-IT-Systeme SAP SuccessFactors, SAP Concur und Aconso
* Aktive Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen sowie der Pflege unserer HR-Daten
* Begleitung laufender Projekte, z. B. internationaler Roll-Outs, mit Einblick in die gesamte Projektarbeit
* Eigenverantwortliche Übernahme von Teilprojekten und aktive Mitgestaltung des eigenen Aufgabenbereichs
Dein Profil
* Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
* Interesse an digitalen Trends im HR-Bereich sowie Freude an der Arbeit mit Personalprozessen und IT-Systemen
* Erste praktische Erfahrungen im HR-Umfeld von Vorteil, aber kein Muss
* Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
* Hands-on-Mentalität, ausgeprägte Serviceorientierung sowie Offenheit für neue Themen und Herausforderungen
Unser Angebot
* Direkt durchstarten: Onboarding-Buddy, gründliche Einarbeitung, schnelle Teamintegration
* Ankommen und weiterkommen: Inhouse-Akademie, eigene Projekte, hohe Übernahmechancen in eine Festanstellung
* Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten, hohe Flexibilität und gute Work-Life-Balance
* Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Studi-Events, Team- und Unternehmensevents
* Fit und gesund bleiben: Sportevents, Fitness- und Wellness-Angebote, breite Gesundheitsförderung