Der Fachbereich Werkinstandhaltung sucht einen Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) - befristet auf 2 Jahre.
Ihr Aufgabengebiet:
* Reparatur, Wartung und Optimierung der Gebäudetechnik und Anlagentechnik
* Betreuung Netzwerktechnik
* Fehlersuche, Störungsbeseitigung und Optimierung der Anlagen
* Installation, Inbetriebnahme und Instandhaltung von elektrischen Systemen
* Betreuung der Sicherheitsbeleuchtung
* Erhaltung der Sauberkeit und Pflege der Anlagen, des Zubehörs und des Umfeldes
* Dokumentation der Auftragsbearbeitung
* Dokumentation von Schaltplänen
Unser Anforderungsprofil:
* erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
* selbstständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Teamfähigkeit
* schnelle Auffassungsgabe
* ausgeprägtes Qualitäts- und Hygienebewusstsein
Was wir Ihnen bieten*:
* Bezahlung nach Tarifvertrag für die Molkereien und Käsereien im Lande NRW
* HiPP-Gruppenunfallversicherung
* betriebliche Altersvorsorge
* Berufsunfähigkeitsversicherung
* Fahrradleasing
* Job-Ticket
* Corporate Benefits
* Werksverkauf
* betriebseigene Gastronomie und Essenszulagen
* betriebliches Vorschlagswesen
* flexible Arbeitszeiten
* individuelle Weiterbildung & Förderung
* egym wellpass
* iprevent – persönliche Mitarbeiterberatung
* BGM – Betriebliches Gesundheitsmanagement
* bei befristeten Verträgen kann es zu Abweichungen kommen
Es erwartet Sie eine herausfordernde, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit einem angenehmen Arbeitsumfeld sowie einem leistungsgerechten Gehalt. Darüber hinaus profitieren Sie von den Sozialleistungen einer wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmensgruppe.
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus organisatorischen Gründen nur über unsere Karriereseite www.hipp.de/herford entgegennehmen können.
Milchwirtschaftliche Industrie Gesellschaft
Herford GmbH & Co. KG
Lorena Korn
Bielefelder Straße 66
32051 Herford
Fragen? Unseren Bewerberservice erreichen Sie unter der Telefonnummer: 05221 18161-626.
Bewerbungen und Angebote von Personalberatungen sind nicht erwünscht und werden nicht berücksichtigt.
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