Standort Hannover: Teamleitung Personal (m/w/d) Personalbeschaffung und -entwicklungWir suchen zum nächstmöglichen Termin für unsere Hauptverwaltung in Hannover eine/nTeamleitung Personal (m/w/d)Personalbeschaffung und -entwicklungin Vollzeit.Wir bieten Ihnen:Gleitzeit, 30 Tage UrlaubEinen modernen voll digitalisierten Arbeitsplatz im papierlosen BüroEine betriebliche AltersvorsorgeEin angenehmes Arbeitsumfeld und MitarbeitereventsKostenlose hochwertige Heißgetränke und zweimal wöchentlich frisches ObstDie Möglichkeit ein Deutschland-Ticket als Jobticket zu erhaltenEine sorgfältige maßgeschneiderteEinarbeitung und die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Entwicklung, z. B. über unsere Peter Schneider AkademieAktive Gestaltung von Unternehmensprozessen und der Weiterentwicklung des UnternehmensIhre Aufgaben als Teamleitung (m/w/d) Personalbeschaffung und -entwicklung:Entwicklung von Werkzeugen zur Identifizierung von Personalbedarf und KompetenzenWeiterentwicklung und Controlling moderner PersonalbeschaffungsinstrumenteUmsetzung und Steuerung der Einarbeitungs- und PersonalentwicklungsmaßnahmenMitgestaltung und Stärkung der MitarbeiterbindungUnterstützung der Personal- und Geschäftsleitung bei der langfristigen Personalplanung und -strategieAbgeschlossene kaufmännische AusbildungFachwissen im Bereich Personalbeschaffung und -entwicklungErste Berufserfahrungen in einer leitenden PositionAusgeprägte KommunikationskompetenzStrukturierte und eigenständige ArbeitsweiseAnwendungssicherer Umgang mit MS-OfficeKlingt das spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt und nennen Sie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung.Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und Sie vielleicht bald in unserem Team als Teamleitung (m/w/d) begrüßen zu dürfen!Peter Schneider Unternehmensgruppe GmbH & Co. KGBitte geben Sie unbedingt in der Betreffzeile Ihrer E-Mail folgende ID an: 2f5e8955Wir sind ein bundesweit expandierendes Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt in der Gebäudereinigung, Catering und infrastrukturellem Gebäudemanagement. Wir beschäftigen bundesweit rund 5.000 Mitarbeiter.Seit 1912 haben wir umfangreiches und fundiertes Wissen und Können in der Reinigung und Bewirtschaftung von Gebäuden, Objekten und Anlagen jeder Art und Größe aufgebaut. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen in der dritten Generation. Wir pflegen den direkten Draht zu unseren Kunden und Mitarbeitern, welches sich besonders im persönlichen Umgang zeigt. Unsere Unternehmenskultur ist menschlich, sehr leistungs- und vor allem dienstleistungsorientiert #J-18808-Ljbffr