Arbeitsnehmerverwaltung
* Monatliche Lohnabrechnungen durchführen und alle gesetzlichen Bestimmungen einhalten.
* Lohn- und Gehaltsänderungen bearbeiten, einschließlich neuer Einstellungen, Gehaltserhöhungen und Abzüge.
* Reisekostenabrechnungen und andere geldwerte Leistungen bearbeiten.
* Sozialversicherungsbeiträge, Steuern und andere Lohnabzüge verwalten. Zur Ausführung dieser Aufgaben arbeiten Sie eng mit dem Personalbereich zusammen.
Um diese Herausforderung erfolgreich anzugehen, benötigen wir Mitarbeiter mit folgenden Fähigkeiten:
* Besitz von kaufmännischer Erfahrung und Kenntnissen im Bereich der Arbeitsnehmerverwaltung.
* Fähigkeit, komplexe Zahlen und Daten zu analysieren.
* Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamplayerqualitäten.
* Hohe Kostenbewusstsein und Sparsamkeit bei finanziellen Entscheidungen.
Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Vielzahl von Vorteilen, darunter:
* Ein attraktives Gehalt und eine umfassende Sozialleistungspaket.
* Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Fortbildungsmaßnahmen und Schulungen.
* Eine freundliche und unterstützende Betriebsklima.
Wenn Sie sich für diese Herausforderung interessieren und unsere Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!