Job Description
Wenn Sie im Team unserer bürger- und familienfreundlichen Verwaltung mitwirken möchten, könnten Sie für uns die richtige Persönlichkeit sein. Als Gleichstellungsbeauftragte (m/w/d) engagieren Sie sich zur Verwirklichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern in der Stadtverwaltung und der Stadt nach Maßgabe des §9 Niedersächsisches Kommunalverfassungsgesetz (NKomVG).Unser Angebot✓ Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Lösungen✓ Möglichkeit zum mobilen Arbeiten✓ Möglichkeiten zur Weiterbildung (intern & extern)✓ 30 Tage Jahresurlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.✓ Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD✓ Betriebliche Zusatzversorgung und Jahressonderzahlung✓ Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten✓ Betriebliche Angebote zur Gesundheitsförderung (z.B.
Firmenfitnessprogramm)✓ Arbeitsplatz in zentraler Lage und gut erreichbar, vielfältige Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer NäheIhre Aufgaben✓ Mitwirken bei allen personellen, wirtschaftlichen und sozialen Angelegenheiten✓ Anregungen von Maßnahmen zur Gleichstellung von Frauen und Männern und Unterstützung bei der Umsetzung✓ Kontaktpflege zu den Beschäftigten der Hansestadt Uelzen✓ Teilnahme an Sitzungen des Rates und seiner Ausschüsse nach eigenem Ermessen✓ Mitwirkung bei der Erstellung des Gleichstellungsplanes und Fortschreibung✓ Öffentlichkeits- und Pressearbeit in Angelegenheiten der Gleichstellung✓ Durchführung von Veranstaltungen✓ Information und Vermittlung von Beratungsangeboten (Sprechstunden)✓ Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit anderen Gleichstellungsstellen, Verbänden, Vereinen und sonstigen Institutionen✓ Beratung und Unterstützung insbesondere von Frauen zur Rückkehr in das Berufsleben nach FamilienphasenIhr Profil✓ Verfügen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Bachelor) oder eine Ausbildung zur Verwaltungsfachwirtin (2. Angestelltenprüfung)✓ Bringen nachgewiesene Tätigkeiten im Bereich Gleichstellung und Gleichberechtigung vorzugsweise im öffentlichen Dienst mit✓ Besitzen vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Normen zur Gleichstellung und Gleichberechtigung✓ Bringen gute IT-Kenntnisse (Office-Produkte) mit✓ Verfügen über ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Organisationsfähigkeit✓ Weisen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf✓ Haben die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und bei Bedarf zur Arbeit in den Abendstunden und am Wochenende✓ Arbeiten eigenständig und selbstständigNach den Bestimmungen der Kommunalverfassung dürfen die Aufgaben der Gleichstellungsbeauftragten nur Frauen wahrnehmen. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Frauen bevorzugt eingestellt.
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