Beschäftigung: Leitende Funktion im Fachbereich Jobcenter
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine leitende Person für unseren Fachbereich Jobcenter in der ganzheitlichen Leistungsgewährung, 100%. Diese Rolle ist verantwortlich für die Vertretung der Geschäftsteilleitung bei deren Abwesenheit und besteht aus einer engen Zusammenarbeit mit den Geschäftsteilleitungen und anderen Führungskräften.
Aufgabenfeld:
* Vertretung der Geschäftsteilleitung bei deren Abwesenheit
* Enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsteilleitungen und anderen Führungskräften
* Aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen und Weiterentwicklung des kommunalen Jobcenters
* Ermittlung der Höhe des Leistungsanspruchs sowie Zahlbarmachung der Leistungen
* Bearbeitung von Änderungen während des Leistungsbezugs
* Beratung und Erteilung von Auskünften zum SGB II
* Prüfung von vorrangigen Ansprüchen sowie Geltendmachung von Erstattungs- und Ersatzansprüchen
* Aufhebung bzw. Widerruf von Bescheiden sowie Rückforderung zu Unrecht gewährter Leistungen
Voraussetzungen:
* Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Verwaltung, Sozialwesen, Recht oder eine vergleichbare Qualifikation
* Fachkenntnisse im SGB II, SGB III und angrenzenden Rechtsgebieten
* Die Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
* Teamgeist, Belastbarkeit und ein sicheres Auftreten
* Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie hohe soziale Kompetenz
* Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Freude an konstruktiver Mitgestaltung
* Führungskompetenz, Kritikfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement
Unterstützung:
* Unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11
* Sinnstiftende Aufgabe mit direktem gesellschaftlichem Mehrwert
* Offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
* Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
* Flexible Arbeitszeitmodelle sowie – abhängig vom Arbeitsplatz – die Möglichkeit zu Mobiler Arbeit
* Individuelle Einarbeitung und kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsangebote
* Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote
* Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits, Urban Sports Club und Fahrradleasing
* Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld
* Kantine und Kiosk (Dienstort Ludwigsburg)
* Betriebskindertagesstätte