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(senior) controller (m/w/d)

Passau
Hays
Controller
Inserat online seit: 20 Juni
Beschreibung

Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein erfolgreiches mittelständisches Produktions- und Handelsunternehmen, welches in Niederbayern beheimatet ist. Das Portfolio des Unternehmens umfasst eine dreistellige Anzahl an Produkten, welche deutschlandweit vertrieben werden und einen hohen Qualitäts- sowie Nachhaltigkeitsgedanken mitbringen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von einem sehr familiären und traditionsbewussten Umfeld.

Aufgaben
* Verantwortung für die vollumfänglichen Controlling-Prozesse des Produktions- und Verwaltungs-Standorts
* Erstellung des Managementreportings inkl. Kommentierung und Ableitung von Handlungsempfehlungen im Rahmen eins strategischen Performance-Managements
* Begleitung aller kommerziellen produktrelevanten Prozesse inklusive Ein- und Verkaufpreis- sowie Angebotskalkulationen, Produktentwicklung und Produktmanagement
* Selbstständige Abstimmung und Umsetzung der Unternehmensplanung mit Forecast/Budget sowie Soll-Ist-Vergleichen, Ad-hoc-Analysen und Monatsabschluss-Support
* Sparrings-Partner für die Geschäftsleitung sowie Ansprechpartner für die Bereiche Accounting, Produktion, Einkauf, Vertrieb und Logistik
* Weiterentwicklung von Prozessen und Steuerungstools sowie Mitwirkung an (IT-)Sonderprojekten


Profil
* Studium der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Spezialisierung auf die Bereiche Controlling / Finanzen oder vergleichbare Qualifikationen
* Fundierte Berufserfahrung im Bereich Financial-, Commercial-/Sales- und/oder Werks-/Produktioscontrolling (idealerweise aus dem Bereich Retail/FMCG im KMU-Umfeld)
* Einschlägige Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung, Monats-/Jahresabschlüssen und Produktkalkulationen
* Hervorragendes Know-how in MS-Excel sowie idealerweise auch Kenntnisse in SAP CO und BI-Systemen
* Kommunikationsstärke (Deutsch ist ein Muss und Englisch von Vorteil) sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
* Verantwortungsvolle und eigenständige Arbeitsweise mit hoher Durchsetzungsfähigkeit und Zielorientierung


Benefits
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis
* Attraktives Gehaltspaket mit 30 Tagen Urlaub
* Direkte Übernahme von Verantwortung sowie eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
* Teil eines engagierten Teams bei einem aufstrebenden Unternehmen aus einer zukunftsträchtigen Branche
* Kurze Dienstwege innerhalb des Unternehmens

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