Alltagsbegleiter / zusätzliche Betreuungskraft (m/w/d) nach § 43b SGB XI
1. DSG Deutsche Seniorenstift Gesellschaft mbH & Co. KG
2. Pflegewohnstift Waldstadt
3. Berufserfahrung (Junior Level)
4. Berufserfahrung
5. Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
6. Teilzeit
7. Publizierung bis: 02.10.
Im Süden des Potsdamer Wohngebiet Waldstadt befindet sich unser Pflegewohnstift Waldstadt. Es wurde eröffnet und bietet Platz für insgesamt Bewohner, ausschließlich in Einzelzimmern mit eigenem Bad. Mit öffentlichen Verkehrsmitteln ist man in nur zehn Minuten am Potsdamer Hauptbahnhof. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen
Alltagsbegleiter / zusätzliche Betreuungskraft (m/w/d) nach § 43b SGB XI
auf Teilzeitbais.
Ihre Aufgaben:
Die Aufgaben umfassen unter anderem
8. Brett- und Kartenspiele
9. Malen und Basteln
10. Spaziergänge und Ausflüge
11. Kochen und Backen
12. Bewegungsübungen und Tanzen in der Gruppe
13. Lesen und Vorlesen
Bringen Sie sich in unser Team ein und lassen Sie Ihrer Kreativität zugunsten der Bewohner freien Lauf! Das Wohl der Bewohner steht an erster Stelle, daher sollten Sie viel Empathie und Verständnis mitbringen. Die Arbeitszeiten sind aufgeteilt in Früh- und Spätdienst. Da diese Stelle auch das Planen und Organisieren von Festen und Feiern beinhaltet, sollten Sie für anfallende Wochenendarbeit bereit sein. Ebenso wichtig wäre ein Führerschein der Klasse B, um Ausflüge mit unseren Bewohnern umsetzen zu können.
Ihr Profil:
Als Voraussetzung sollten Sie mitbringen:
14. Erfahrungen in der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
15. Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten, Entwickeln und Umsetzen von Ideen
16. Psychische Belastbarkeit
17. Qualifikation nach § 43b SGB XI
Unser Angebot:
Als Mitarbeiter der Deutschen Seniorenstift Gesellschaft profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen:
18. ein attraktives Gehalt
19. übertarifliche Zuschläge
20. Jahressonderzahlung
21. Jubiläumsprämien
22. 30 Urlaubstage + unternehmenseigener Feiertag nach Himmelfahrt
23. JobRad-Leasing
24. Corporate Benefits
25. Zuschuss zur Kita und zur Altersvorsorge
26. Modernes Arbeitsumfeld