WAS SIE ERWARTET:
Wenn Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit denen in dieser Stellenübersicht übereinstimmen, sollten Sie Ihre Bewerbung nicht aufschieben.
* Wirtschaftliche und technische Entwicklung unserer Wohnungsbestände gemeinsam mit unseren zuständigen kaufmännischen Immobilienmanagern (m/w/d) und Hausmeistern (m/w/d)
* Vorbereitende Planung der Großinstandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen u.
a.
mit Fachplanerbeteiligung und ggf.
Übergabe an die Kollegen (m/w/d) im Technischen Projektmanagement
* Budgetverantwortung für die laufende Instandhaltung
* Überwachung der laufenden Instandhaltungsmaßnahmen inkl.
Steuerung des Hausmeistereinsatzes auch im Hinblick auf die Verkehrssicherungspflichten
* Bearbeitung von Gewährleistungsmängeln in der Rolle als Bauherr (m/w/d)
* Mieterservice in technischen Fragen, Genehmigung von mietereigenen technischen Einrichtungen, Abschluss von Wartungsverträgen, Objektbegehungen
* Kommunikation und Korrespondenz mit externen und internen Akteuren WAS SIE MITBRINGEN:
* Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z.
B.
zum Bautechniker (m/w/d) oder Immobilientechniker (m/w/d), gerne auch ein abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen
* Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise mit Fokus auf Wohnimmobilien
* Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen, von Vorteil sind SAP S/4HANA-Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit einem Planungstool
* Kommunikative und entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team und im Umgang mit Mietern und externen Kooperationspartnern
* Eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise immer mit dem Blick auf aktuelle Richtlinien und gesetzliche Regelungen WAS WIR IHNEN BIETEN:
* Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit, neueste Ausstattung inkl.
iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stundenwoche, lebensphasenbewusste Unternehmenskultur mit der Auszeichnung "audit berufundfamilie" seit 2009.
* Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit kreativen Freiräumen.
Gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt.
Rund 85% Weiterempfehlungsquote auf kununu.
* Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und regelmäßige Trainings.
* Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundene Vergütung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub zzgl.
Heiligabend und Silvester, Deutschland-Ticket für 25 € im Monat.
* Mitarbeiterevents, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitstage, Förderung einer EGYM Wellpass Mitgliedschaft für Sport und Wellness
* Reisekostenerstattung in Höhe von bis zu 0,66 EUR pro Kilometer bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW.
* Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen. xniyctf
GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen | Westerbachstr.
33 | 60489 Frankfurt am Main |