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Rpa-entwickler:in (w/m/d)

Münster
Landschaftsverband Westfalen-Lippe
Entwickler
40.000 € - 80.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 20 September
Beschreibung

Für unsere LWL.IT Service Abteilung. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche). Teilzeit ist ebenfalls möglich.

Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung.

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8123 bis zum

Ihre Aufgaben

* Entwicklung und Implementierung von RPA-Lösungen zur Automatisierung von Geschäftsprozessen
* Identifikation von Automatisierungspotentialen und Analyse von Anforderungen in Zusammenarbeit mit den LWL-Fachabteilungen
* Überwachung, Wartung und Support der automatisierten Workflows
* Zusammenarbeit mit externen Entwicklungs-Dienstleistern

Ihr Profil

* Kenntnisse und Erfahrungen in der Automatisierung von Prozessen mittels RPA, z.B. mit den Tools von UIPath
* Kenntnisse in der Kombination weiterer Technologien bzw. Programmiersprachen mit RPA
* Kenntnisse und Erfahrungen in der Java-basierten, objektorientierte Software-Entwicklung wünschenswert
* gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit
* selbstständige Arbeitsweise, analytisches Denken und konzeptionelle Stärke
* hohes Maß an Eigeninitiative, zuverlässiges und zielorientiertes Arbeiten
* Fähigkeit zur selbstständigen und initiativen Entwicklung von Lösungen, Organisationskompetenz
* fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens C-Niveau)

sowie:

* ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. aus den Fachbereichen der Informatik, Technik oder Mathematik

oder

* Sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Kenntnissen z. B. als Berufseinsteiger: in und Quereinsteiger: in mit der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung:
* mit einer abgeschlossenen Ausbildung z. B. als Fachinformatiker: in, Informatikkaufmann: frau oder IT-Systemelektroniker: in oder
* einer vergleichbaren langjährigen Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen.

Unser Angebot

Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN – wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe

Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen

Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite

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