Administrative Direktorin / Administrativer Direktor (w/m/d)16.10.2025 Leibniz-Institut für Raumbezogene Sozialforschung (IRS) e.V. Erkner bei Berlin
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Administrative Direktorin / Administrativer Direktor (w/m/d)
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Erkner bei Berlin
Informationen zur Anzeige:
Administrative Direktorin / Administrativer Direktor (w/m/d)
Erkner bei Berlin
Aktualität: 16.10.2025
Anzeigeninhalt:
16.10.2025, Leibniz-Institut für Raumbezogene Sozialforschung (IRS) e.V.
Erkner bei Berlin
Administrative Direktorin / Administrativer Direktor (w/m/d)
Über uns:
Das Leibniz-Institut für Raumbezogene Sozialforschung (IRS) e. V. in Erkner bei Berlin besetzt zum frühestmöglichen Zeitpunkt die Position Das IRS ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft und eine der führenden außeruniversitären Forschungseinrichtungen auf dem Gebiet der raumbezogenen Sozialforschung. Am IRS arbeiten ca. 80 Beschäftigte aus dem In- und Ausland. Das Institut verfügt über ein institutionelles Jahresbudget von ca. 4,5 Mio. EUR zuzüglich Drittmitteln. Das IRS erforscht die Wechselwirkungen zwischen gesellschaftlichen Veränderungen und der Transformation von Räumen. Es berät Akteure aus Politik und Zivilgesellschaft - von der kommunalen bis zur Europäischen Ebene - bei der Einführung neuer sozialer Praktiken und es betreibt mit den Wissenschaftlichen Sammlungen zur Bau- und Planungsgeschichte der DDR eine auch international nachgefragte Forschungsinfrastruktur.
Aufgaben:
Sie tragen gemeinsam mit dem Wissenschaftlichen Direktor die Gesamtverantwortung für das Institut und gestalten die Strategie des IRS mit. Sie fungieren als Beauftragte:r für den Haushalt und sind zuständig für den administrativen Geschäftsbereich des Instituts mit den Sachgebieten Finanzen, Personal, Einkauf und Vergabe, Gebäudemanagement sowie IT. Sie leiten ein serviceorientiertes Team aus derzeit 12 Mitarbeitenden und sorgen mit strukturierten Prozessabläufen für Transparenz und Qualität. Die Verwaltung des IRS unterstützt die Mitarbeitenden des Instituts bei der Erreichung ihrer Ziele unter Berücksichtigung der rechtlichen, finanziellen und personellen Rahmenbedingungen. Sie gestalten die Personal- und Organisationsentwicklung und bauen die digitalen Prozesse weiter aus. Am IRS wird eine Große Baumaßnahme in Höhe von 15 Mio. EUR geplant und durchgeführt, deren Umsetzung Sie leiten und die Projektsteuerung koordinieren.
Qualifikationen:
* Ein abgeschlossenes einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/ Master), idealerweise der Fachrichtungen Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften
* Mehrjährige Berufserfahrung in Führungsfunktionen, vorzugsweise in öffentlich geförderten Forschungseinrichtungen oder Universitäten
* Wünschenswert sind ausgewiesene Kenntnisse des öffentlichen Tarifrechts, des Haushalts-, des Zuwendungs-, des Vergaberechts und in der Drittmittelbewirtschaftung
* Strategische und konzeptionelle Fähigkeiten
* Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Fundierte Erfahrungen in Digitalisierungsprojekten
* Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Lösungsorientierung und Teamfähigkeit
* Eine vielseitige, entscheidungsfreudige und kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt, die Initiative ergreift und Neues wie auch dynamische Phasen souverän und überlegt angeht.
Wir bieten:
* Die Bestellung erfolgt für die Dauer von fünf Jahren; Wiederbestellung ist möglich.
* Die Position wird angemessen vergütet und umfasst Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL).
* Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
* Familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Das IRS ist seit 2015 als familienfreundlicher Arbeitgeber mit dem Zertifikat Berufundfamilie ausgezeichnet.
* Es bestehen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket.
Weitere Informationen:
Das IRS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Personen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz (BGleiG) und strebt eine offene und nicht-diskriminierende Arbeitskultur an. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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