Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gemeinnützige Gesellschaft mbHAkademie Dresden, AußenstellePublizierung bis: Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der FAW genau richtig Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im MittelpunktWir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommenWir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe Wollen Sie Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Pirna als: Psychologe (m/w/d) zum, in Voll- oder Teilzeit, mit 32-39 Std./Woche, 12 Monate befristet.Ihr Verantwortungsbereich:In Einzelcoachings und Gruppenangeboten mit erwachsenen Personen erfassen Sie die Kompetenzen von Teilnehmenden und bereiten sie auf den 1. Arbeitsmarkt vor.Sie führen psychologische Gespräche zum Umgang mit Erkrankungen und zum Aufbau von Bewältigungsstrategien.Neben eignungsdiagnostischen Feststellungen steuern Sie die Anbindung an weitere externe Unterstützungsangebote.Sie knüpfen Kontakte zu Unternehmen in der Region und begleiten Klient*innen in betrieblichen Erprobungsphasen.Sie unterstützen aktiv bei der Suche nach einem neuen Arbeitgeber.Sie übernehmen verwaltende und organisatorische AufgabenSie bringen mit:Einen Hochschulabschluss eines psychologischen Studiums (Master, Diplom, Bachelor)Alternativ einen pädagogisch/sozialpädagogischen Hochschulabschluss (Master, Diplom, Bachelor) mit psychologischer/ therapeutischer ZusatzqualifizierungAnwendungsbereite Kenntnisse in der Eignungs- und NeigungsdiagnostikErste Erfahrungen in der beruflichen Rehabilitation von Menschen mit besonderen/komplexen Integrationshemmnissen sind wünschenswert.Kreativität und Eigeninitiative, ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Arbeit mit Menschen.Kenntnisse der gängigen MS-Office-AnwendungenUnser Angebot:Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen TeamEine sinnstiftende ArbeitWelcome Day und eine umfassende EinarbeitungAnspruchsvolle und abwechslungsreiche TätigkeitRegelmäßige Teamsitzungen und kollegiale FallberatungVielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenUmfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglichSie haben noch Fragen?Diana Welsch hilft gerne weiter:Tel.: Wir freuen uns auf SieDie Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.