Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft. Aufgabe: Selbstständige ambulante Behandlungen von Patienten Dokumentation und Abrechnung (EBM/ GOÄ) Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsprozessen Kollegialer Austausch mit Fachärzten im MVZ und Abstimmung im Team Führung der Arzthelfer/innen Profil: Facharzt für Orthopädie/ Unfallchirurgie (w/m/d) Fundiertes Behandlungskonzept Bereitschaft zum selbständigen Aufbau einer ärztlichen Sprechstunde im Kollegialsystem Medizinisches Know-how, Sozialkompetenz, Führungstalent und wirtschaftliches Denken und Handeln Freude an einer aktiven Beteiligung an der Gestaltung und Entwicklung der ambulanten Versorgung Voraussetzungen zum Eintrag in das Arztregister der KV Thüringen Wir bieten: Sie übernehmen in einer etablierten chirurgischen Facharztpraxis einen bestehenden und treuen Patientenstamm, welchen Sie mit Ihren sehr versierten Arzthelfer/innen betreuen. Insofern Sie Ausstattungswünsche haben oder andere Apparaturen bevorzugen, freuen wir uns auf Ihre Ideen. Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket zusammen mit einem sehr herzlichen, besonders wertschätzenden Team, in einem sehr kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien, kurze Wegen und guter Erreichbarkeit. Unsere Praxismanager unterstützen Sie bei administrativen Aufgaben und in Fragen der Personalplanung, als auch der Abrechnungen und IT. Wertschätzung begegnet Ihnen nicht nur durch unsere offene und vertrauensvolle Kommunikation, sondern auch durch unsere Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen und während unserer Firmenevents.