Sie bringen mit
* Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese mit unserer Unterstützung zu absolvieren
* Erste Führungserfahrung von Vorteil – aber nicht zwingend notwendig
* Herz, Verstand und Leidenschaft für den Pflegeberuf
* Strukturierte, teamorientierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
* Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Bewohnerinnen, Angehörigen und Kolleginnen
* Freude daran, den Alltag unserer Bewohner*innen mitzugestalten und ihnen ein Lächeln zu schenken
Wir bieten Ihnen
* Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen
* Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen
* 30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen
* Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt
* einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen
* Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits
* Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner
* Fort- und Weiterbildungen : Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten
* Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt
* Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung
Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.
So, es ist Zeit sich kennenzulernen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Kontakt:
AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:
jobs[at]awo-sh.de