Jobbeschreibung
Das Hauptanliegen der Arbeit in diesem Amt ist die Unterstützung und Leitung des Filialteams. Dazu gehört unter anderem die Übernahme von Dispositions- und Inventarverantwortung sowie die Vertretung des Filialleiters im Falle seiner Abwesenheit.
Hier sind einige zentrale Aufgaben:
* Unterstützung bei fachlicher Führung und Organisation des Filialteams
* Persönliche Teilnahme an den Abläufen hinter den Kulissen
* Vertretung des Filialleiters in dessen Abwesenheit
Die Durchführung dieser Aufgaben erfolgt gemeinsam mit dem Team.
Unsere Stellvertreter für Filialleitung müssen folgende Herausforderungen bewältigen können:
1. Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
2. Mitarbeitermotivation und -begeistern
3. Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung