Die Firma Windmöller steht für Fortschritt durch innovative und qualitativ hochwertige Produkte sowie einen ausgezeichneten Service für unsere Kunden. Unsere Kernkompetenzen liegen in den Bereichen Holzwerkstoffe, Chemie und Bodenbeläge. Seit Generationen stehen wir zum Produktionsstandort Deutschland, übernehmen als bedeutender, lokaler Arbeitgeber Verantwortung und sind tief in der Region Ostwestfalen verwurzelt. Wenn du motiviert und wissbegierig bist und dein Engagement in ein Familienunternehmen einbringen möchtest, dann werde Teil einer starken Gemeinschaft und gehe mit uns „gemeinsam voran“ ! Akquisition, Betreuung und Weiterentwicklung der Kunden im zugeordneten Zuständigkeitsbereich Aufbau eines validen Netzwerkes sowie Wettbewerbsbeobachtung Umsetzung der Unternehmensstrategie im Markt und Umsatzverantwortung für die Vertriebsregion Erstellung von Monatsberichten und Umsatz- und Marketingforecasts für die Verkaufs- und Vertriebsleitung sowie Überprüfung der Kunden- und Gebietsrentabilität Mitwirkung bei Produktneueinführungen durch Unterstützung von Produktmanagement und Marketing sowie anschließende Vorstellung der Produkte im Zuständigkeitsbereich Mitarbeit und Vorbereitung bei der Kalkulation und Erstellung von Angeboten Wirtschaftlicher Einsatz von Ressourcen (Muster, Werbemittel, etc.) Zusammenarbeit mit der Verkaufs- und Vertriebsleitung bei Kunden-Jahresgesprächen Enge Zusammenarbeit mit dem Customer Service und der Buchhaltung bei allen relevanten Kundenthemen Aufnahme von Marktinformationen, Projekten und generelle Pflege des CRM-Systems Besichtigung von Beanstandungen und Erstellung der Berichte im CRM-System Enge Abstimmung mit den Vertriebskolleginnen und -Kollegen Unterstützung, Organisation und Begleitung von Messen sowie Fach-, Kunden und Architektenveranstaltungen sowie Betreuung von Architektenorganisationen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium Idealerweise Erfahrung im Außendienst eines mittelständischen Unternehmens und/oder in der Bodenbelagsbranche; wünschenswert mit Fokus „Objekt“ Sehr gute MS-Office Kenntnisse Teamfähigkeit, Flexibilität und Verhandlungsgeschick Hohes Maß an selbstorganisatorischen Fähigkeiten und Selbstmotivation Mobilität und Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B Die Möglichkeit zur aktiven und eigenverantwortlichen Arbeit Flache Hierarchien Die Mitarbeit in einem innovativen Unternehmen Die Teilnahme an zertifizierten Weiterbildungs- & Fördermöglichkeiten Zahlreiche attraktive Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Wenn Sie sich von dem oben genannten Profil angesprochen fühlen, überzeugen Sie uns durch Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins über unsere Jobbörse auf www.windmoeller.de. Windmöller GmbH | z.Hd. Frau Nadine Mayer | Charles-Lindbergh-Ring 13 | 32756 Detmold | Tel.: 0 52 37 - 609 0 |