Jobs
Meine Anzeigen
Jobs per E-Mail
Anmelden
Stellenangebote Job Tipps Unternehmen
Suchen

Channel leader electro retail & field dach (all genders)

Hamburg
Philips
Leiter
Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle
JOB DESCRIPTION

Job Title

Channel Leader Electro Retail & Field DACH (all genders)

Job Description

AlsChannel Leader Electro Retail & Field DACH (allgenders)übernimmstdudiestrategische und operative Verantwortung fürdenElectro Retail Kanal in der DACH-Region und gestaltest aktiv das WachstumdesPersonal-Health-Geschäfts. In dieser Schlüsselrolle verbindest du starke Kundenbeziehungen auf C-Level mit datengetriebener Kanalstrategie. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du nachhaltige Erfolgskonzepte fürdieTop-Accounts.

Dein Job:

  • Gesamtverantwortung für den Electro Retail Kanal (DACH) inkl. Top-Accounts und Führung eines Teams von 6 FTEs

  • Entwicklung und Umsetzung klarer Kanal- und Account-Strategien für nachhaltiges Wachstum und Profitabilität

  • Steuerung und Ausbau strategischer Partnerschaften inkl. Joint Business Plans mit Schlüsselkunden

  • Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen auf Executive- & C-Level sowie Repräsentanz nach außen

  • Verantwortung für Sell-out Performance, Distribution,Promotionsund POS-Exzellenz

  • Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (z. B. Shopper Marketing, Commercial Teams)

  • Steuerung externer Servicepartner inkl. Außendienstaktivitäten und Trainings für Retail-Partner

  • Weiterentwicklung deines Teams sowie Förderung einer starken Performance- und Ownership-Kultur

  • Folgendes solltest du mitbringen:

  • Mehrjährige Erfahrung im (strategischen) Sales, Channel Management oder Key Account Management

  • Idealerweise zusätzliche Erfahrung in Marketing, Shopper Marketing oder Revenue Growth Management

  • Führungserfahrung sowie nachweisliche Fähigkeit, leistungsstarke Teams aufzubauen und weiterzuentwickeln

  • Fundierte Kenntnisse im Electro Retail Kanal sowie Erfahrung im E-Commerce

  • Stärke in der Analyse von Marktdynamiken und Ableitung konkreter Wachstumschancen

  • Erfahrung imCategory-basedSelling sowie in der aktiven Steuerung von Kategorie-Wachstum

  • Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis inkl. P&L-Verantwortung und starke analytische Fähigkeiten

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Philips Benefits für dich:

  • AttraktiveaußertariflicheVergütung

  • Jahresurlaub: 30 Tage

  • Mobilität:Subventioniertes Deutschlandticket,Leasing Möglichkeiten für den privaten Gebrauch (Fahrräder, Autos, Smartphones, …)

  • Philips University & Philips in Balance:Diverse Angebote im Bereich Gesundheit sowie fachlicher und Persönlichkeitsentwicklung

  • Philips Pensionskasse:Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

  • Bezahlte Partnerzeit: 2 Wochen bezahlte Zeit fürPartner:innenim Zusammenhang mit der Geburt eines Kindes

  • PhilipsMyShop:Vergünstigte Philips Produkte

  • Verpflegung: kostenlose Getränke & günstige Preise in unserer Kantine und imPhilistro

  • Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag für ehrenamtliche Tätigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc.

  • Wie wir zusammenarbeiten

    Wir glauben, dass wir bessere Ergebnisse erzielen, wenn wir zusammen statt getrennt arbeiten. Für unsere Office-Teams bedeutet dies, mindestens 3 Tage die Woche im Büro zu verbringen.

    Über Philips

    Als Unternehmen für Gesundheitstechnologie steht für Philips das Wohl aller an erster Stelle. Jeder Mensch, wo auch immer auf unserem Planeten, verdient eine erstklassige Gesundheitsversorgung.Die Gewährleistung von Patientensicherheit und Qualität ist oberste Priorität in unserer täglichen Arbeit.Daran glauben wir und dafür stehen wir morgens auf. Mach auch du den Job deines Lebens, um das Leben anderer zu verbessern.

  • Mehr übererfährst du hier.

  • Entdecke.

  • Erfahre mehr über.

  • Wenn du an diesem Job interessiert bist, bewirbdichauch wenn du noch nicht alle Anforderungen erfüllst. Vielleicht bist gerade du genau richtig für diesen oder einen anderen Job bei Philips.

    Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifiziertenKandidat:innenwerden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt.Über unser Engagement für Diversität und Inklusion erfährst du.

    Weitere Informationen findest du in unserer. Möchtest du mehr über unserCommitmentzu den Menschrechten erfahren dann empfehlen wir dir.

    #LI-OFFICE

    Bewerben
    E-Mail Alert anlegen
    Alert aktiviert
    Speichern
    Speichern
    Ähnliches Angebot
    Project leader (m/f/d) fab technology projects
    Hamburg
    Nexperia Germany GmbH
    Leiter
    Ähnliches Angebot
    Leitung (m/w/d) einer interdisziplinären frühförderstelle (iff)
    Hamburg
    SterniPark
    Leiter
    Ähnliches Angebot
    Leiter*in konstruktiver ingenieurbau bei der hafenbahn
    Hamburg
    HPA - Hamburg Port Authority AöR
    Leiter
    Mehr Stellenangebote
    Ähnliche Angebote
    Stellenangebote Philips
    Philips Jobs in Hamburg
    Administration Jobs in Hamburg
    Jobs Hamburg
    Jobs Hamburg (Kreis)
    Jobs Hamburg (Bundesland)
    Home > Stellenangebote > Administration Jobs > Leiter Jobs > Leiter Jobs in Hamburg > Channel Leader Electro Retail & Field DACH (all genders)

    Jobijoba

    • Job-Ratgeber
    • Bewertungen Unternehmen

    Stellenangebote finden

    • Stellenangebote nach Jobtitel
    • Stellenangebote nach Berufsfeld
    • Stellenangebote nach Firma
    • Stellenangebote nach Ort
    • Stellenangebote nach Stichworten

    Kontakt / Partner

    • Kontakt
    • Veröffentlichen Sie Ihre Angebote auf Jobijoba

    Impressum - Allgemeine Geschäftsbedingungen - Datenschutzerklärung - Meine Cookies verwalten - Barrierefreiheit: Nicht konform

    © 2026 Jobijoba - Alle Rechte vorbehalten

    Bewerben
    E-Mail Alert anlegen
    Alert aktiviert
    Speichern
    Speichern