Stelleneinleitung Für unseren Mandanten, eine bundesweit tätige und im Bereich der Restrukturierung gehörende Kanzlei suchen wir in Vollzeit und Direktanstellung einen Rechtspfleger (m/w/d) oder Fachwirt (m/w/d) Recht am Standort in der Nähe von Heidelberg. Deine Vorteile: Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege 30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12.sind ebenfalls zusätzlich frei Kollegiales und motiviertes Arbeitsumfeld Attraktives Vergütungspaket 2 Tage Homeoffice / remote pro Woche (nach der Probezeit) Flexible Arbeitszeiten Fahrtkostenerstattung Firmenevents Helles und modernes Büro Deine Aufgaben: Eigenständige Bearbeitung insolvenzrechtlicher Vorgänge Durchführung von Vor-Ort-Einsätzen bei Mandanten/Schuldnern Korrespondenz mit Gerichten, Gläubigern, Schuldnern und weiteren Verfahrensbeteiligten Fristenkontrollen Mitwirkung bei Gerichtsterminen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Rechtspfleger (m/w/d), Fachwirt Recht (m/w/d) Berufskenntnisse in der Insolvenzverwaltung Bereitschaft zu regelmäßigen Außendienstterminen Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und gängiger Insolvenzsoftware von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Firmenbeschreibung HERA Consulting ist mehr als eine Personalvermittlung. Wir glauben an echte Beziehungen - zwischen Menschen, Unternehmen und Zielen. Was uns antrreibt: Persönliche Betreuung, klare Kommunikation und d as tiefe Verständnis dafür, was wirklich passt. Wir konzentrieren uns ausschließlich auf die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften. Unsere Expertise liegt in der passgenauen Zusammenführung von qualifizierten Talenten und suchenden Unternehmen – und das branchenunabhängig und bundesweit. Unsere langjährige Präsenz am Markt und unser umfangreiches Netzwerk ermöglichen es uns, Ihnen immer gute Jobangebote anzubieten. Wir als Unternehmen legen viel Wert auf individuelle Betreuung und transparente Prozesse für Arbeitgeber und Bewerber gleichermaßen nach dem Motto: 'Wo Menschen passen entsteht Zukunft.' Abschluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie der Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung.