Fachgebietsleiterin (m/w/d) Primärtechnik und Struktur Offshore, Greifswald
Greifswald, Germany
Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.
* Innovativ: Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
* Divers: Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Vielfalt sehen wir in jeder Dimension als Chance.
* Verantwortungsvoll: Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Für diese Aufgabe ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen.
* Gemeinschaftlich: Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Wir fördern aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.
Stellenbezeichnung: Fachgebietsleiterin (m/w/d) Primärtechnik und Struktur Offshore
* Vollzeit
* Unbefristet
* Zum nächstmöglichen Termin
* Stellen-ID: 9738
Was macht diesen Job interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Für den Betrieb der 50Hertz-Offshore-Netzanschlüsse suchen wir eine gestaltungswillige Fachgebietsleitung für unser Team der UW-Primärtechnik und Anlagenstruktur. In der standortübergreifenden Zusammenarbeit (Rostock und Greifswald) stellst du gemeinsam mit deinem Team, bestehend aus Fachingenieur*innen und Techniker*innen, die erfolgreiche Inbetriebnahme und den sicheren Betrieb unserer Offshore- und Onshore-Anlagen in der Ostsee sicher.
Deine Aufgaben:
* Du führst und entwickelst dein Team aktiv und auf Augenhöhe weiter und förderst eine zuverlässige Zusammenarbeit durch intensiven Austausch innerhalb des Teams und mit anderen Fachbereichen.
* Du verantwortest den zuverlässigen Betrieb der Hoch- und Mittelspannungsanlagen sowie der Plattformstruktur von zukünftig neun Offshore- und vier Onshore-Umspannwerken.
* Durch planmäßige Wartung und Instandhaltung navigierst du dein Team strukturiert und bewahrst Ruhe und Übersicht im Störungsfall. Ziel ist eine hohe Verfügbarkeit der Anlagen.
* In Neubauprojekten übernimmst du mit deinem Team eine tragende Rolle, führst komplexe Funktionsproben durch, unterstützt die reibungslose Inbetriebnahme und stellst die Übergabe in den Netzbetrieb sicher.
* Du übernimmst als „verantwortliche Elektrofachkraft“ die Fach- und Aufsichtsverantwortung für die Hoch- und Mittelspannungsanlagen der Offshore-Netzanschlüsse.
* Dein Team stellt die Anlagenverantwortung für die Anlagen im Verantwortungsbereich.
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium in einer elektro- bzw. energietechnischen Fachrichtung.
* Gestaltungswille, ein wachsendes Team zu formen und mit aufzubauen.
* Idealerweise erste Führungserfahrung und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
* Erfahrung im Bereich Hoch- und/oder Mittelspannungstechnik.
* Gesundheitliche Eignung für den Offshore-Einsatz.
* Sehr gute Englischkenntnisse (C1).
* Fahrerlaubnis PKW sowie Reisebereitschaft.
Was wir bieten:
* Chance, die Energiewende aktiv mitzugestalten.
* Moderne Arbeitsmittel in einem anspruchsvollen Umfeld.
* Interessante Aufgaben mit Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum.
* Förderung der persönlichen Weiterentwicklung.
* Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen.
* Betriebliche Altersvorsorge.
Flexibilität:
* Arbeitszeit: Vollzeit, flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto.
* 30 Tage Urlaub.
* Mehrere Standorte: Greifswald oder Rostock (bitte in der Bewerbung angeben).
* Unbegrenzte Gleitzeit.
* Mobiles Arbeiten möglich.
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