Ihre Aufgaben
1. Sie pflegen die Seniorinnen und Senioren unseres Hauses in Übereinstimmung mit der gemeinsamen Pflege- und Betreuungsplanung und den träger- und hausinternen Standards. Das gilt insbesondere für behandlungspflegerische Leistungen.
2. Sie führen Pflegevisiten durch und beteiligen sich an interdisziplinären Fallbesprechungen.
3. Sie führen eine zeitnahe und nachvollziehbare Pflegedokumentation.
Was wir bieten
4. 39h in Vollzeitbeschäftigung
5. ein sicheres Arbeitsverhältnis
6. attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag
7. mindestens 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
8. jährliche Tarifsteigerungen
9. steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
10. garantierte jährliche Sonderzahlungen
11. Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen
12. betriebliche Altersvorsorge
13. vermögenswirksame Leistungen
14. JobRad
15. Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz
16. betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
17. regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Übernahme der Fortbildungskosten
18. zahlreiche berufliche Aufstiegschancen
Was Sie mitbringen
19. erfolgreiche Ausbildung zum*zur Pflegefachmann/ -frau, zum*zur examinierten Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in
20. Bereitschaft zur umfassenden eigenen Fort- und Weiterbildung
21. Teamgeist und Loyalität gegenüber dem Arbeitgeber und seinen Vertreter*innen
22. Verantwortungsbereitschaft
23. EDV-Grundkenntnisse
24. Identifikation mit den Zielen der AWO
25. Nachweis der Erstbelehrung durch das Gesundheitsamt
26. polizeiliches Führungszeugnis