Berufserfahrung im Investitionscontrolling
Gemeinsam mit unserem Unternehmen möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) Schwerpunkt Investitionscontrolling einstellen. In dieser Rolle werden Sie sich um die Umsetzung des Investitionscontrollings sowie das Optimieren des gesamten Prozesses kümmern.
* Die positioniert sich in einem dynamischen Umfeld, wo Innovation und Fortschritt eine wichtige Rolle spielen.
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Aufgaben und Verantwortlichkeiten
Als Controller (m/w/d) Schwerpunkt Investitionscontrolling sind Ihre Aufgaben:
* Das Implementieren von Kennzahlen und Prozessen zur Unterstützung der Neukonzeption und Weiterentwicklung der Investitionsvorhaben.
* Die Analyse von Markt- und Geschäftsentwicklungen sowie die Ableitung von Chancen/Risiken und Handlungsempfehlungen zur Erreichung unserer Unternehmensziele.
* Das Erstellen von Ad-hoc-Analysen, Berichten und Präsentationen für unsere Führungsebene, Gremien und Stakeholder.
* Die Übernahme von Sonderaufgaben, ggf. auch die Leitung von Projekten.
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Voraussetzungen
Für diese Position suchen wir nach einem erfahrenen Fachmann/Frau mit folgenden Voraussetzungen:
* Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, -ingenieurswesen, -informatik oder eines ähnlichen Fachbereichs.
* Relevante Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich (Investitionsbewertung, Kosten- und Leistungsrechnung), bestenfalls im Umfeld der Energieversorgung oder des Baugewerbes.
* Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte sowie gängiger ERP-Systeme und einen ausgeprägten inneren Antrieb zur Weiterentwicklung controllingrelevanter Tools und Systeme (u.a. kosy, kVASy BI, Power BI).
* Ein hohes Maß an analytischem und konzeptionellem Denken sowie Konflikt- und Problemlösefähigkeit durch sicheres Auftreten.
* Proaktives Arbeiten und Engagement mit einer ausgeprägten Lernbereitschaft und Teamfähigkeit.
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Vorteile
Wir bieten Ihnen als Controller (m/w/d) Schwerpunkt Investitionscontrolling:
* Die Möglichkeit, die Energiewende aktiv mitzugestalten.
* Eine dynamische Unternehmenskultur mit viel Raum für Mitgestaltung.
* Eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag sowie ein 13. Gehalt und eine Gewinnbeteiligung.
* Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten in einer 38.5h Woche.
* Viele Mitarbeitervergünstigungen und -angebote.