Sie bringen mit
* Erfahrung in der Beratungsarbeit
* Zusatzqualifikationen im Kontext Beratung von Vorteil
* Bereitschaft zur sexualpädagogischen Präventionsarbeit (Fortbildungen dazu werden ermöglicht)
* Flexibilität, Belastbarkeit und eigenständiges Arbeiten
* Grundkenntnisse Sozialrecht wünschenswert
* hohe soziale Kompetenz und Freude an Teamarbeit
* eine empathische und wertschätzende Grundhaltung
* Bereitschaft zur konzeptionellen Mitgestaltung, Fortbildung und zum regelmäßigen fachlischen Austausch
* eigener PKW wünschenswert
Wir bieten Ihnen
* eine sinnstiftende Tätigkeit und unbefristete Anstellung bei einem der größten sozialen Dienstleister Schleswig-Holsteins
* Einbindung in ein offenes, motiviertes und multiprofessionelles Team
* einen flexiblen Arbeitsalltag inkl. der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
* attraktive Vergütung nach TVöD-SuE (EG S11b; Stufe nach Berufserfahrung)
* umfangreiche SuE-Zulage, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge
* 30 Urlaubstage plus zusätzlich jeweils zwei Regenerations- und Umwandlungstage sowie Bildungsurlaub
* Supervision, Mitarbeiter*innengespräche und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten
* umfangreiche Vergünstigungen (Fitnessstudios, Einkaufsrabatte über Corporate Benefits, Deutschlandticket, Fahrradleasing)
* eine durch Wertschätzung, Offenheit und Verlässlichkeit geprägte Zusammenarbeit
Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis 10.05.2026 an:
AWO Schleswig-Holstein gGmbH, Ansprechpartnerin Frau Rena Erichsen, Gotenstraße 32, 24539 Neumünster oder rena.erichsen[at]awo-sh.de .
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Susanne Friederich 04321 91 7751 gerne zur Verfügung.
Mit dem Einsenden Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Aufbewahrung Ihrer Unterlagen für die Dauer des Bewerbungsverfahrens einverstanden. Personenbezogene Daten werden datenschutzkonform behandelt und nach drei Monaten automatisch gelöscht.