Sie bringen mit
Sie passen zu uns, wenn Sie:
* über einen pädagogischen Studienabschluss oder eine Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in verfügen, idealerweise ergänzt durch eine zusätzliche Leitungsweiterbildung
* mehrjährige Berufserfahrung im Elementarbereich aller Altersgruppen sowie Leitungserfahrung (auch z. B. als stellv. Leitung) in einer Kindertagesstätte vorweisen können
* die Fähigkeit besitzen, Mitarbeitende wertschätzend zu führen, zu motivieren und zu fördern
* die Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern als verantwortungsvolle Dienstleistung verstehen
* offen und transparent kommunizieren
* sich mit dem Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO identifizieren
Wir bieten Ihnen
* eine verantwortungsvolle, vielseitige Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
* eine umfängliche Einarbeitung sowie einen fortlaufenden, engen und kollegialen Austausch mit anderen AWO-Einrichtungsleitungen
* flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege beim Träger
* Raum, um Ihre individuellen Stärken zu nutzen und Ideen selbständig umzusetzen
* die Möglichkeit zur Teilnahme an einem regelmäßigen Führungskräftecoaching/Supervision
* eine tarifliche Bezahlung nach dem Tarifvertrag der AWO in Baden-Württemberg (EG S16), inkl. betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Sozialleistungen