Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.
Zukunft. Gemeinsam. Entwickeln.
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Im Mittelpunkt der Forschungsarbeit des Fraunhofer-Instituts für Nachrichtentechnik – HHI stehen exzellente Forschung und Innovationen. Dabei sind wir weltweit führend in der Erforschung von mobilen und optischen Kommunikationsnetzen und -systemen sowie der Kodierung von Videosignalen und Datenverarbeitung. Werden Sie Teil unseres Teams und gehen Sie mit uns auf Forschungs- und Innovationsreise
1. Leitung und Weiterentwicklung des Labors für Molekularstrahlepitaxie
2. Betrieb einer Gas-Quellen-MBE, Modell Riber 412
3. Durchführung und Entwicklung von Epitaxieprozessen mittels MBE
4. Leitung von Forschungsprojekten wie Entwicklungsaufträgen
5. Kooperation mit nationalen und internationalen Partnern
6. Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium sowie abgeschlossene Promotion in Physik, Elektrotechnik oder einem verwandten Gebiet
7. Ausgezeichnete Kenntnisse und Erfahrung in der Epitaxie von III-V-Halbleitern per MBE
8. Ausgezeichnete Kenntnisse im Bereich Epitaxie-Analytik
9. Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Durchführung von Forschungsprojekten
10. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mit internen und externen Partnern sowie Kunden
11. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
12. Selbstständiges Arbeiten, strategisches Denken
13. Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit
* Arbeit in einem engagierten, weltweit führenden Team mit Schwerpunkt photonische Terahertz-Technologie
* Eigenverantwortliche Leitung des MBE-Labors
* Angewandte Forschung auf höchstem technologischem Niveau im Bereich der Molekularstrahlepitaxie von III-V-Halbleitern
* Moderne, hervorragend ausgestattete Labore im Herzen Berlins in Charlottenburg
* Offene und sehr kooperative Arbeitsatmosphäre
* Attraktives Gehaltspaket nach TVöD mit 30 Tagen Urlaub, Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL)
* Umfangreiche Fortbildungs-, Gesundheits- und Sportangebote
* Diverse Mitarbeiterrabatte und vergünstigtes BVG-Ticket
* Flexible Arbeitszeiten
* Möglichkeiten zum Home-Office
* Angebote für Familien (Eltern-Kind-Büro, Notfallbetreuung, Freizeitangebote)