Mehrere Nachwuchskräfte (w/m/d) für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst zum 1. April 2027
1. Publiziert: 16.01.2026
2. Publizierung bis: 31.05.2026
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig!
Zu den Aufgaben der Berufsfeuerwehr Darmstadt gehört in erster Linie die Brandbekämpfung und die Menschenrettung, aber auch die allgemeine Gefahrenabwehr, der Umweltschutz und die Tierrettung sind weitere Schwerpunkte. Die ca. 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind außer im Einsatzdienst auch in den Sachgebieten Einsatz, Vorbeugender Brandschutz, Technik und Verwaltung eingesetzt. Außerdem sind die Einsatzbeamten/innen in verschiedenen Fachgruppen spezialisiert.
Ihre zukünftigen Aufgaben sind unter anderem:
Im Einsatzdienst:
3. Truppführer/in
4. Maschinist/in
5. Mitarbeiter/in in einer Fachgruppe
Im Innendienst:
6. Mitarbeiter/in im Sachgebiet/Werkstatt
Mit diesen notwendigen Qualifikationen können Sie uns überzeugen:
7. mindestens Hauptschulabschluss oder gleichwertig anerkannter Bildungsstand
8. eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz in einer für die Verwendung in der Laufbahn geeigneten Fachrichtung
9. uneingeschränkte Einsatzdienst- und Atemschutztauglichkeit nach FwDV 7
10. Mindestalter 18 Jahre bzw. Höchstalter 35 Jahre
11. Fahrerlaubnis der Klasse B
12. Bestehen einer Eignungsprüfung, in der die fachliche und körperliche Eignung nachzuweisen ist
Wir erwarten:
13. die Bereitschaft, Schichtdienst zu leisten sowie an Wochenend-, Sonn- und Feiertagsdiensten und im Nachtdienst zu arbeiten
14. die Bereitschaft, zusätzlich die Ausbildung zur/zum Einsatzbearbeiter/in in den Zentralen Leitstellen zu absolvieren und somit unserem Vertreter-Pool für die Tätigkeit in der Leitstelle zur Verfügung zu stehen
15. Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Konfliktfähigkeit
16. Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
17. Fortbildungsbereitschaft
Wir weisen darauf hin, dass eine besondere Gefährdung durch Infektionskrankheiten besteht.
Wir bieten:
18. eine qualifizierte und umfassende 18-monatige Ausbildung im Beamtenverhältnis zur
Brandmeisterin bzw. zum Brandmeister
19. Anfangsbesoldung nach A 7 HBesG mit Aufstiegsmöglichkeiten nach A 9 m.D. HBesG
20. interessante Tätigkeiten im Einsatz- und Innendienst
21. Jobticket
22. zahlreiche Fortbildungsangebote