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Senior developer / software architekt (m/w/d) - it, entwicklung, qualitätsmanagement

Hückeswagen
Klingelnberg
Architekt
Inserat online seit: 26 September
Beschreibung

Ihre Aufgaben

* Entwurf, Entwicklung und Weiterentwicklung komplexer Softwarelösungen schwerpunktmäßig auf Basis von C# und .NET
* Analyse und Modernisierung bestehender Legacy-Software sowie Integration neuer Technologien
* Technische Konzeption und Architektur von Softwareprojekten in enger Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
* Unterstützung bei der Auswahl und Einführung neuer Tools, Frameworks und Methoden
* Durchführung von Code-Reviews, Qualitätssicherung und Mentoring von Entwicklern im Team
* Dokumentation der Softwarearchitektur und der Entwicklungsprozesse
* Kommunikation mit internationalen Projektpartnern und Stakeholdern


Ihr Profil

* Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation in Ingenieurwissenschaften (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik) mit starkem Informatikbezug
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, der Entwicklung von Softwarearchitekturen (z.B. Microservices, Cloud, REST-APIs) sowie im Design komplexer Systeme
* Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung mit C# und dem .NET-Ökosystem, sowie Azure
* Bereitschaft zum Umgang mit und der Weiterentwicklung von Legacy-Software
* Sicherer Umgang mit gängigen Entwicklungswerkzeugen und -methoden (z.B. Git, CI/CD, Unit Testing)
* Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz
* Affinität über den Tellerrand zu schauen, z.B. in die Bereiche Mechanik, Elektrotechnik o.ä.
* Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Wir bieten

* Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
* Angenehmes Arbeitsklima durch flache Hierarchien
* Ansprechendes Vergütungspaket: Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
* Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit, 35-Stunden-Woche, Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub
* Gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
* Attraktive Benefits: Mitarbeiterparkplätze, Mitarbeiterkantine mit Essenszuschuss, Corporate Benefits, Bikeleasing, regelmäßige Gesundheitstage, Wasserspender sowie eine All-In-One Beratung in allen Lebenslagen (mein EAP)

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