Wir sind ein gemeinnütziger Verein mit 750 hauptamtlichen Mitarbeitern, etwa 7.000 Mitgliedern sowie einer Vielzahl an Ehrenamtlichen. Unsere zahlreichen sozialen Angebote für alle Altersgruppen halten wir in Neubrandenburg, Neustrelitz, Anklam, Wolgast, auf der Insel Usedom, Greifswald, Stralsund, Grimmen sowie an vielen weiteren Orten in den Landkreisen Mecklenburgische Seenplatte, Vorpommern-Greifswald und Nordvorpommern vor.
Wir suchen
Pädagogische Mitarbeiter/ Sozialarbeiter (m/w/d) in Greifswald
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- Betreuung der Jugendlichen in allen Alltagsangelegenheiten
- sozialraumorientierte Arbeit mit den Jugendlichen
- Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten
- Begleitung und Beobachtung im Gruppengeschehen
- intensiver Austausch mit dem Team und weiteren beteiligten Institutionen
- verwaltungsorganisatorische Alltagsaufgaben z.B. Dokumentation und Berichtswesen
- Anregen und Einleiten von zusätzlichen Unterstützungsmaßnahmen
- Mitgestaltung und Aufbau des Arbeitsumfelds sowie Mitwirkung bei Team- und Konzeptentwicklung
- einen anerkannten Abschluss als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Heilpädagoge/in, Sozialpädagoge/in, Kindheitspädagoge/in, Psychologe/in oder vergleichbare Qualifikation
- gefestigte Persönlichkeit sowie ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz
- Fremdsprachenkenntnisse erwünscht
- Verantwortungsbewusstsein und respektvoller Umgang mit jungen Menschen
- professionellen Umgang mit Nähe und Distanz sowie Eigenständigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie lösungs- und ressourcenorientiertes Arbeiten
- hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit, Humor sowie Empathie
- PKW Führerschein
****Unsere Mitarbeiter sind uns wichtig! Deshalb bieten wir:- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- verschiedene Arbeitszeitmodelle möglich
- Vergütung in Anlehnung an TVöD nach Qualifizierung bsp. Sozialpädagogen: S12 oder Erzieher / Heilerzieher: S8b
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub sowie einen zusätzlichen freien „Haushaltstag“
- Frei am Geburtstag - ohne Urlaub nehmen zu müssen
- betriebliche Gesundheitsförderung – Wellpass
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Kostenerstattung für Gesundheitspräventionskurse
- Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- zahlreiche weitere Mitarbeitervorteile
Außerdem bieten wir Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, eine gesellschaftlich wichtige Arbeitsaufgabe, ein familiäres Arbeitsumfeld in einem sozialen Verein und vor allem: Freude bei der Arbeit!
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