Jobbeschreibung
Als Syndikusrechtsanwält:in sind Sie verantwortlich für die rechtliche Beratung unserer Organisationseinheiten in Rechts- und Vertragsangelegenheiten der VGF, insbesondere im Bereich des Bau- und Immobilienrechts.
* Mit Ihrer Expertise übernehmen Sie die eigenverantwortliche rechtliche Beratung unserer Organisationseinheiten in Rechts- und Vertragsangelegenheiten der VGF, vor allem aus den Bereichen des Zivilrechts und öffentlichen Rechts, insbesondere des privaten und öffentlichen Baurechts, des Grundstücksrechts einschließlich Erbbaurechts, Dienstbarkeitenrechts sowie des Rechts der Sicherheiten.
* Nach entsprechender Einarbeitung betreuen Sie zusätzlich Rechtsfragen aus dem Bereich des Infrastrukturnutzungsrechts, (insbesondere ÖDA, Infrastrukturnutzungsvertrag, Einbringungsvertrag Tunnelvermögen), der BOStrab sowie des Eisenbahnkreuzungsrechts.
* Zudem erstellen Sie rechtliche Stellungnahmen, begleiten Bau- und Infrastrukturmaßnahmen von Anfang bis Ende und betreuen Rechtsstreitigkeiten in Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten.
* Sie entwerfen und verhandeln Verträge.
* Im Rahmen öffentlicher Ausschreibungen koordinieren Sie die Schnittstellen zur Vergabeabteilung sowie zum Förderwesen.
* Zusätzlich übernehmen Sie die Schulung von Mitarbeitenden in rechtlichen Fragestellungen ihrer Fachgebiete.
* Überdies vertreten Sie die Stabsbereichsleitung bei deren Abwesenheit und übernehmen einzelne, ausgewählte Führungsaufgaben zur Unterstützung der Stabsbereichsleitung.
* Sie nehmen jährlich an mindestens 4 Pflichtseminartagen in Ihrem Arbeitsgebiet teil.
Vorausgesetzte Kenntnisse und Fähigkeiten
Vertrautheit mit Zivil-, öffentlichem Recht und speziell Baurecht; Erfahrung in der rechtlichen Beratung von Organisationseinheiten und in der Entwicklung von Lösungen zur Risikovorsorge. Außerdem ist eine starke Kommunikationsfähigkeit erforderlich.
Vorteile
Flexibles und selbstständiges Arbeiten innerhalb eines professionellen Teams; Hohe Autonomie bei der Umsetzung von Projekten; Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Andere Informationen
Sie sollten bereit sein, jährlich an mindestens vier Pflichtseminaren teilzunehmen. Eine Vielzahl an Auszeichnungen für das Unternehmen zeugen davon, dass unser Unternehmen wertvolle Mitarbeiter sucht.