Teamleiter Finanzbuchhaltung (w/m/d)16.02.2026 INEX - solutions GmbH Bretten
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Teamleiter Finanzbuchhaltung (w/m/d)
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Bretten
Informationen zur Anzeige:
Teamleiter Finanzbuchhaltung (w/m/d)
Bretten
Aktualität: 16.02.2026
Anzeigeninhalt:
16.02.2026, INEX - solutions GmbH
Bretten
Teamleiter Finanzbuchhaltung (w/m/d)
Über uns:
Wir, das INEX - solutions Team sind Spezialisten in der Edelstahlverarbeitung. Unsere nationalen und internationalen Kunden schätzen uns für den Mehrwert den unsere Systemlösungen und unser Knowhow schaffen. Mit mehr als 300 Mitarbeitenden wirtschaften wir erfolgreich und auf einem sehr stabilen Wachstumskurs. Als Marktführer für Containments, Druckrohre und Filtergehäuse und mit unseren Systemlösungen für die Branchen Life Science, Semiconductor, Food & Beverage sowie Energy & Environmental bieten wir Manufaktur-Qualität skaliert auf industrielles Niveau.
Aufgaben:
* Führung des Finanz- und Rechnungswesen Teams
* Überwachung der Finanzkennzahlen (KPIs) und Entwicklung von Handlungsempfehlungen.
* Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS für alle Gesellschaften der INEX-Gruppe
* Durchführung und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung und des Jahresabschlusses für alle Gesellschaften der INEX-Gruppe
* Durchführung und Überwachung der Debitoren-,Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung für alle Gesellschaften der INEX-Gruppe
* Steuerung der Liquiditätsplanung und des Zahlungsverkehrs für alle Gesellschaften der INEX-Gruppe
* Entwicklung und Implementierung von Risikomanagementstrategien zur Minimierung finanzieller Risiken
Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, oder einer vergleichbare Qualifikation (z. B. Bilanzbuchhalter/in - IHK).
* Nachweisbare Abschluss- und Führungserfahrung im Finanzbereich
* Praktische Erfahrung in der Buchhaltung, inklusive eigenständigem Buchen
* Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Hands-on-Mentalität
Wir bieten:
* Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreich und dynamisch wachsenden Unternehmen
* Kurze Entscheidungswege und Entfaltungsmöglichkeiten innerhalb kollegialer Teams
* Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitkonto und der Chance auf mobiles Arbeiten
* Ein leistungsgerechtes Einkommen mit einer erfolgsabhängigen Komponente
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