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Wissenschaffliche:r mitarbeiter:in ­­/­­ doktorand:in (m/w/d) an der fakultät wirtschaftswissenschaften

Dresden
TU Dresden
Mitarbeiter
Inserat online seit: 6 Dezember
Beschreibung

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Informationen zur Anzeige:

Wissenschaffliche:r Mitarbeiter:in / Doktorand:in (m/w/d) an der Fakultät Wirtschaftswissenschaften

Technische Universität Dresden

Dresden

Aktualität: 16.05.2025

Anzeigeninhalt:

16.05.2025, Technische Universität Dresden

Dresden

Wissenschaffliche:r Mitarbeiter:in / Doktorand:in (m/w/d) an der Fakultät Wirtschaftswissenschaften

Aufgaben:

Logo An der Fakultät Wirtschaftswissenschaften ist an der Professur für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Organisation und Management zum 01.04.2025 folgende Stelle zu besetzen: wiss. Mitarbeiter:in / Doktorand:in (m/w/d) (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L) für 3 Jahre mit der Option auf Verlängerung (Beschäftigungsdauer gem. WissZeitVG), mit 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit. Es besteht die Gelegenheit zur eigenen wiss. Weiterqualifikation (i. d. R. Promotion). Die Aufgaben umfassen insb. eigene Forschungsvorhaben zur menschlichen Seite von Unternehmen und Beteiligung an den Forschungsschwerpunkten der Professur, Präsentation der Forschungsergebnisse und Beteiligung an der Lehre. Sie haben einen sehr guten wiss. Hochschulabschluss (Diplom oder Master) in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder fachnahen Disziplinen. Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie unter:

Qualifikationen:

Logo An der Fakultät Wirtschaftswissenschaften ist an der Professur für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Organisation und Management zum 01.04.2025 folgende Stelle zu besetzen: wiss. Mitarbeiter:in / Doktorand:in (m/w/d) (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L) für 3 Jahre mit der Option auf Verlängerung (Beschäftigungsdauer gem. WissZeitVG), mit 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit. Es besteht die Gelegenheit zur eigenen wiss. Weiterqualifikation (i. d. R. Promotion). Die Aufgaben umfassen insb. eigene Forschungsvorhaben zur menschlichen Seite von Unternehmen und Beteiligung an den Forschungsschwerpunkten der Professur, Präsentation der Forschungsergebnisse und Beteiligung an der Lehre. Sie haben einen sehr guten wiss. Hochschulabschluss (Diplom oder Master) in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder fachnahen Disziplinen. Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie unter:

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