Faszination Schweißtechnik
Die GSI – Gesellschaft für Schweißtechnik International mbH ist das weltweit führende Ausbildungs- und Beratungsunternehmen in der Fügetechnik, Oberflächentechnik und Prüftechnik.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Niederlassung SLV München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Bürosachbearbeiter (m/w/d) für das Lehrgangsmanagement
Die vollständige Stellenbeschreibung enthält alle damit verbundenen Fähigkeiten, Vorerfahrungen und Qualifikationen, die von den Bewerbern erwartet werden.
der praktischen Schweißerausbildung
1. Sie sind Ansprechpartner für Unternehmen und Privatpersonen in Bezug auf unser Angebot
2. Detaillierte technische Beratung zur Ausbildung und Prüfung von Schweißern
3. Beratung von Arbeitssuchenden in Bezug auf mögliche Karrierechancen in der Schweißtechnik und die nötige Ausbildung
4. Korrespondenz mit Arbeitsagentur und Jobcenter zur Förderung von Teilnehmern nach AZAV-Standards
5. Bearbeitung von Bestellungen, Anmeldungen, Angeboten sowie Rechnungserstellung
6. Eigenständige Vorbereitung und Organisation der praktischen Schweißerausbildung
7. Pflege der Werkstattbelegung und Verwaltung der Lehrgangskapazitäten
8. Pflege von Lehrgangs- und Teilnehmerakten in unserer eigenen Planungssoftware sowie Erstellung der zugehörigen Dokumentation für unsere Werkstätten
9. Abstimmung von Terminen mit Teilnehmern, Ausbildern, Prüfern und Werkstattleitung
10. Unterstützung bzw. ggf. Durchführung und Auswertung von Prüfungen
11. Mitwirkung bei Planungs- und Weiterentwicklungsprozessen
12. Unterstützung bei weiteren Aktivitäten der Aus- und Weiterbildung
* Abgeschlossene handwerkliche oder industrielle Berufsausbildung z.B. im Rohrleitungsbau, Metallbau oder vergleichbar mit fundierter Erfahrung in der Schweißtechnik
* Ausbildung als Schweißwerkmeister, Schweißlehrer oder vergleichbares sind von Vorteil
* Freude an organisatorischen Tätigkeiten sowie an der Beratung von Kunden
* Gute Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeit
* Selbstständiges, systematisches und ergebnisorientiertes Arbeiten
* Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Programmen sowie die Bereitschaft sich in firmeninterne CRM-Programme einzuarbeiten
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
* Erfahrungen im Bereich der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (AZAV) sind wünschenswert.
Sie erwartet in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis ein spannendes und vielseitiges Aufgabenfeld mit großem Handlungsspielraum, bei dem Sie Ihr fachliches Know-how und Ihre Kompetenzen gezielt einbringen können.
Darüber hinaus bieten wir ein kollegiales Arbeitsumfeld mit familiärer Kultur, flache Führungsstrukturen mit kurzen Entscheidungswegen und Führungskräfte mit einem offenen Ohr für Ihre Belange.
Wir arbeiten Sie intensiv in Ihr zukünftiges Aufgabegebiet ein. Dabei können Sie sich jederzeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen austauschen. Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten für die fachliche Entwicklung werden nach Bedarf gefördert.
Ein flexibles Arbeitszeitmodell für die Vereinbarung von Beruf und Familie, ein leistungsgerechtes Gehalt bei 30 Tagen Jahresurlaub sowie attraktive Sozialleistungen (z.B. Mitarbeiterparkplätze und gute Anbindung an ÖPNV, Kantine, Essenszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Jobrad) runden unser Angebot für Sie ab.
Wenn Sie Interesse an dieser anspruchsvollen Tätigkeit haben, freuen wir uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.