Erzieher (m/w/d)

Job­be­schrei­bung

Sie sind ge­fragt! Wer­den Sie als Er­zie­her ab so­fort ein Teil un­se­res Teams in einer Kin­der­ta­ges­ein­rich­tung in Leipzig undbrin­gen Ihre ei­ge­ne In­ter­es­sen, Fä­hig­kei­ten und Hob­bies in die Ar­beit ein (z. B. Musik, Um­welt, krea­ti­ves Ge­stal­ten, etc.). Egal, ob Krip­pe, Kin­der­gar­ten oder Hort, Teil- oder Voll­zeit - Sie ent­schei­den !

Auch Kind­heits­päd­ago­gen, So­zi­al­päd­ago­gen und Hei­ler­zie­hungs­pfle­ger sind herz­lich will­kom­men !

Unser An­ge­bot

1. Un­be­fris­te­tes Ar­beits­ver­hält­nis
2. Bis zu 20,- € Stun­den­lohn + über­ta­rif­li­che Zu­la­gen
3. Urlaubs- und Weih­nachts­geld
4. Bis zu ,- € PERSO PLAN­KON­TOR – Prä­mie
5. Son­der­ur­laub Ge­burts­tag
6. Mit­ar­bei­ter wer­ben Mit­ar­bei­ter - Prä­mie
7. Be­trieb­li­che Al­ters­vor­sor­ge oder VWL- Zuschuss
8. Mobilitäts- Programm (z. B. Bike- Leasing, Fahrt­kos­ten­zu­schuss)
9. Be­tei­li­gung Ki­ta­kos­ten
10. In­di­vi­du­el­le Fort- und Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten
11. Per­sön­li­cher An­sprech­part­ner

Ihre Auf­ga­ben als Er­zie­her

12. Be­treu­ung von Kin­dern im Alter von 0-10 Jah­ren
13. Pla­nung und Durch­füh­rung von päd­ago­gi­schen An­ge­bo­ten
14. Be­ob­ach­tung und Do­ku­men­ta­ti­on der Ent­wick­lungs­pro­zes­se
15. An­sprech­part­ner für El­tern bei der Er­zie­hung ihrer Kin­der

Ihr Pro­fil

16. Staat­li­che An­er­ken­nung zum Er­zie­her, Kind­heits­päd­ago­gen, So­zi­al­päd­ago­gen und Hei­ler­zie­hungs­pfle­ger
17. Kommunikations- und Team­fä­hig­keit ist für Sie selbst­ver­ständ­lich
18. Freu­de an der Er­zie­hung, Bil­dung und För­de­rung von Kin­dern
19. Mo­ti­va­ti­on, Ihre Ideen und Kom­pe­ten­zen im Team ein­zu­brin­gen

Das ist Ihr Job? Dann freu­en wir uns auf Sie!

Am schnells­ten und ein­fachs­ten ge­langt Ihre Be­wer­bung über den "BE­WER­BEN" - Button zu uns. Haben Sie noch Fra­gen oder An­mer­kun­gen, so nut­zen Sie gerne fol­gen­de Kon­takt­mög­lich­kei­ten:

PERSO PLAN­KON­TOR GmbH
Ni­co­le Weitz
Rit­ter­stra­ße 30 - 36
04109 Leipzig

Die männ­li­che/weib­li­che Schreib­form dient al­lein der Ver­ein­fa­chung und steht für die ge­schlechts­neu­tra­le Be­zeich­nung des Be­rufs. An­ge­spro­chen und will­kom­men sind alle Men­schen, gleich wel­chen Ge­schlechts (m/w/d).