Jugendhilfe und Sozialarbeit e. V. (JuSeV) ist ein anerkannter Träger der Jugendhilfe mit Sitz in FürstenwaldePädagogische Fachkraft (m/w/d) - Begleiten. Fördern. Verändern.In Voll- oder TeilzeitSie möchten Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg begleiten und ihnen eine stabile Zukunft ermöglichen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Fachbereichs Stationäre Jugendhilfe suchen wir ab sofort engagierte und erfahrene pädagogische Fachkräfte, die mit Herz und Kompetenz Kinder und Jugendliche in unseren Wohngruppen unterstützen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft junger Menschen!Ihre AufgabenBetreuung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen in stationären Wohngruppen an unseren Standorten Fürstenwalde und Beerfelde im Team mit anderen FachkräftenErzieherische Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit herausfordernden Biografien nach unserer bewährten Konzeption und individuellen HilfeplänenIntegrationsarbeit zwischen deutschen und unbegleiteten minderjährigen Migranten sowie enge Zusammenarbeit mit den HerkunftsfamilienPlanung und Durchführung kreativer Freizeitangebote für die JugendlichenEnge Zusammenarbeit mit Schulen, Behörden und Freizeiteinrichtungen zur bestmöglichen Unterstützung der JugendlichenIhre Kompetenzen und TalenteAbgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung in der stationären Wohngruppenarbeit nach §34 SGB VIII wird ausdrücklich gewünscht – diese Position richtet sich vorrangig an Fachkräfte mit BerufserfahrungSie bringen Kreativität mit, erkennen Stärken der Jugendlichen und arbeiten lösungsorientiertSie sind reflektiert, lernbereit und möchten sich kontinuierlich weiterentwickelnFreude an abwechslungsreicher Arbeit und Bereitschaft zur Tätigkeit im SchichtdienstWir bietenEin vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem erfahrenen KollegiumAttraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO zzgl. stationärer Erzieherzulage, Schichtzulagen und JahressonderzahlungZusätzliche betriebliche Altersvorsorge sowie 30 Tage Urlaub pro JahrKinderzuschlägeUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach eigener SchwerpunktsetzungRegelmäßige Reflexion durch Supervision und kollegiale BeratungTeilnahme an Teamevents, wie Sommerfeste, Neujahrsempfänge und TeamtageWir bieten flexible Arbeitszeitmodelle – ob Vollzeit oder individuelle TeilzeitlösungenUnser Ziel ist eine langfristige Zusammenarbeit – nach zwei Jahren prüfen wir gemeinsam eine unbefristete ÜbernahmeWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) an: Für Rückfragen steht Ihnen Michel Mathews, Bereichsleiter, gerne zur Verfügung (,.