Stellvertretende Wohnbereichsleitung: Herausforderungen und MöglichkeitenWir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die als Stellvertretende Wohnbereichsleitung unsere Bewohnerinnen und Bewohner unterstützen möchte.Besondere Herausforderung ist es, ein hohes Maß an persönlicher Unterstützung für Menschen mit Pflegebedarf sicherzustellen.AufgabenUmsetzung des Pflegekonzepts: Durch umfassende Beratung und Planung stellen wir sicher, dass unsere Bewohnerinnen und Bewohner alle notwendigen Angebote erhalten.Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung: Wir legen großen Wert auf Transparenz und Nachvollziehbarkeit in unseren Prozessen.Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden: Zusammenarbeit und Kommunikation sind bei uns sehr wichtig.Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen: Wir setzen uns für kontinuierliche Verbesserungen im Bereich der Qualität ein.Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Wir glauben daran, dass unsere Mitarbeiter das Beste aus sich herausholen können.AnforderungenAbgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und KrankenpflegeZusatzqualifikation zur WohnbereichsleitungSicheres und verbindliches AuftretenFreude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen MenschenKommunikationstalent, Zuverlässigkeit und EinsatzbereitschaftBenefitsVor allem wertschätzen wir unsere Mitarbeitenden und bieten ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Fortbildung und WeiterentwicklungEin attraktives VergütungsmodellTreueprämien, Zeitzuschläge und FirmenjubiläumsprämienEine Vielzahl von Mitarbeiterrabatten bei PartnernFlexibilität in der Arbeitszeitgestaltung