1. Unbefristeter Arbeitsvertrag
2. Stellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten, Fortbildungen und Seminare
3. Leistungsorientierte Entlohnung, tarifgebundene Lohnerhöhungen sowie die Möglichkeit, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
4. Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankenzusatz- und Unfallversicherung
5. Sehr gute Werkzeug-Ausrüstung sowie moderne IT-Ausstattung (IPad, IPhone)
6. Job-Fahrrad
7. Wir pflegen eine offene und transparente Information und Kommunikation
8. Freundliches Umfeld mit einem lebendigen Teamgeist und flachen Hierarchien
9. Führung und Organisation des Innendienst-Teams im Bereich Energietechnik
10. Steuerung und Koordination von Arbeitsabläufen sowie Aufgabenverteilung innerhalb des Teams
11. Unterstützung bei der Angebotserstellung, Projektplanung und Ausarbeitung technischer Lösungen
12. Sicherstellung der Einhaltung technischer Standards, Normen und interner Qualitätsrichtlinien
13. Optimierung von Prozessen zur Effizienzsteigerung und Verbesserung der Servicequalität
14. Zentrale Schnittstelle zwischen Vertriebsinnen- und Vertriebsaußendienst, Teamleiter Energietechnik, IT und den weiteren Fachbereichen
15. Verantwortung für die Pflege technischer Dokumentationen sowie Unterstützung bei der System- und Datenpflege
16. Mitwirkung bei der Kalkulation komplexer Angebote und technischen Bewertungen von Kundenanfragen
* Geprüfter Technischer Betriebswirt, Bachelor Wirtschaftsingenieurwesen / Energiewirtschaft / Gebäudeenergietechnik oder vergleichbare Qualifikation
* Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
* Wahrnehmung von Weiterbildungsangeboten
* Gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, mobile Geräte zu nutzen
* Gute und schnelle Auffassungsgabe
* Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
* Hohe Lern- und Arbeitsbereitschaft
* Reisebereitschaft
* Führerschein Klasse B