HR-Projekt Manager - Verantwortliche Position
In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Funktion bei der Planung, Koordination und Umsetzung strategischer HR-Initiativen.
* Sie planen den Personal- und Ressourceneinsatz auf HR-Seite und stellen sicher, dass Projekte effizient, termingerecht und in hoher Qualität umgesetzt werden.
* Sie analysieren Projektverläufe, erkennen mögliche Risiken frühzeitig und entwickeln alternative Lösungsansätze.
Wir suchen einen erfahrenen Projektmanager mit ausgeprägten Kommunikationsstärke und einer hohen Kooperationsbereitschaft auf allen Ebenen.