Analyse und transparente Darstellung der medizinischen Leistungsentwicklung und Reporting in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Controlling
Aufbau und Weiterentwicklung eines Reportings aller involvierten Fachabteilungen
Schulung der Mitarbeiter bzgl. korrekter Dokumentationen
Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung interner Prozesse im Medizincontrolling
Abgeschlossene medizinische Ausbildung / Studium der Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse auf dem Gebiet des PEPP- und DRG-Abrechnungssystems sowie im Bereich der Bundespflegesatzverordnung und Erfahrung in der Kodierung medizinischer Leistungen sind wünschenswert
Routinierter Umgang mit MS Excel und einem Krankenhaus-Informationssystem (Nexus), Anwenderkenntnisse in SAP und KMS EISTIK sind wünschenswert
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Rocholl, Leitung Personal & Recht, gerne telefonisch unter +49 2191 12 1122 zur Verfügung.
Wir sind einer der großen Arbeitgeber in der Region und als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind wir für die psychiatrische Versorgung im regionalen Einzugsgebiet von Wuppertal, Remscheid und Velbert zuständig. Wir suchen zum 01.07.2026 oder später einen Mitarbeiter (m/w/d) für unser Medizincontrolling
Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit.
Analyse und transparente Darstellung der medizinischen Leistungsentwicklung und Reporting in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Controlling
Aufbau und Weiterentwicklung eines Reportings aller involvierten Fachabteilungen
Schulung der Mitarbeiter bzgl. korrekter Dokumentationen
Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung interner Prozesse im Medizincontrolling
Abgeschlossene medizinische Ausbildung / Studium der Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse auf dem Gebiet des PEPP- und DRG-Abrechnungssystems sowie im Bereich der Bundespflegesatzverordnung und Erfahrung in der Kodierung medizinischer Leistungen sind wünschenswert
Routinierter Umgang mit MS Excel und einem Krankenhaus-Informationssystem (Nexus), Anwenderkenntnisse in SAP und KMS EISTIK sind wünschenswert
Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung
Flexible Arbeitszeiten
Sport- und Fitnessangebote
Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Rocholl, Leitung Personal & Recht, gerne telefonisch unter +49 2191 12 1122 zur Verfügung.