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Agrarpädagoge - bauernhof als lernort

Warburg
beBeePädagogischer
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 11 Std.
Beschreibung

Landwirtschaftlicher Bildungsberuf

Die Katholische Landvolkshochschule in Hardehausen sucht einen erfahrenen pädagogischen Mitarbeiter für den Agrarbereich.


Aufgaben und Anforderungen

* Entwickeln Sie und führen Sie Fachbereiche Landwirtschaft, berufliche Bildung und Familienbildung sowie angrenzende Themenfelder organisatorisch um.
* Konzeptionelles und organisatorisches Entwickeln, Durchführen und Evaluieren von Tagungen und Veranstaltungen des Fachbereichs.
* Gewinnen und Betreuen von Honorarreferenten sowie Einwerben von Fördermitteln.
* Erstellen der Veranstaltungsprogramme sowie Durchführen der Öffentlichkeitsarbeit.
* Auf- und Ausbauen dauerhafter Kooperationen sowie Pflegen von Kontakten.
* Studieren und Sammeln von Informationen über relevante Veröffentlichungen und Entwicklungen sowie Publizieren von Beiträgen zu Themen aus den Fachbereichen.


Voraussetzungen und Qualifikationen

* Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Agrarwissenschaften oder der Pädagogik/Erwachsenenbildung mit Kenntnissen aus dem Agrarsektor.
* Sie haben optimalerweise eine Trainerausbildung und bringen Erfahrung im Teambuilding mit.
* Sie besitzen eine sehr eigenständige Arbeitsweise, die durch Flexibilität und Anpassungsfähigkeit sowie Kooperations- und Teamfähigkeit abgerundet wird.
* Sie bringen Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch an Abenden und Wochenenden mit und besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B.
* Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren.


Benefite und Karriereförderung

* Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten.
* Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten.
* Die Möglichkeit zum Leistungsorientierten Personalmanagement und weiterer Fortbildungen.
* Eine gute Unterstützung, Beratung und Fortbildung.
* Attraktive Vergütungen und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO).
* Leasingangebote für Fahrräder und E-Bikes sowie Autos.
* Attraktive Vergünstigungen auf der oekumenischen Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi.
* Eine vom Arbeitgeber bezuschusste Jobticket (bis zu 30%) für Bus und Bahn.
* Kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsgebäude.
* Freistellung an drei Arbeitstagen pro Jahr zur Teilnahme an Exerzitien.


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