Zeit für den nächsten Karriereschritt? Willkommen in der Zukunft der Finanzbuchhaltung!
Sie sind Finanzbuchhalter:in (m/w/d) und möchten mehr als nur Zahlen sortieren? Sie suchen eine Aufgabe mit Verantwortung, Entwicklungsmöglichkeiten und echtem Teamspirit? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Unser Kunde – ein etabliertes Unternehmen der Beratungsbranche mit Sitz in Neuss– sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Persönlichkeit für das Buchhaltungsteam.
Ihre Aufgaben
· Buchung laufender Geschäftsvorfälle in der Finanzbuchhaltung
· Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
· Kontenabstimmungen und -pflege
· Mahnwesen
· Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
· Erstellung von Statistiken und Meldungen (z. B. IDEV, Bundesbank)
Das bringen Sie mit
· Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
· Erste Erfahrung in der Finanzbuchhaltung – idealerweise im Umfeld mittelständischer oder internationaler Unternehmen
· Sicherer Umgang mit Buchhaltungssystemen (z.B. SAP, DATEV, Navision oder Oracle..) s owie mit den gängigen MS-Office-Programmen
· Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
· Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss – wichtig ist Ihre Bereitschaft, sich ggf. einzuarbeiten
Ihre Vorteile
· Ausgezeichnete Weiterbildungsangebote
· Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien
· Eine attraktive Vergütung gemäß Chemie-Tarifvertrag
· Eine angenehme und moderne Arbeitsatmosphäre
· Eine 37,5-h/Woche inkl. Gleitzeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
· Mitarbeiterrabatte
· Eine zeitnahe Rückmeldung auf Ihre Bewerbung
· Kostenlose Getränke
.... und vieles mehr!
Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!
Über uns
Die DISA AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister mit Fokus auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften.
Wir bringen qualifizierte Talente mit attraktiven Arbeitgebern aus verschiedenen Branchen zusammen – zuverlässig, persönlich und auf Augenhöhe.
Dabei stehen für uns Ihre beruflichen Ziele und Ihre individuelle Weiterentwicklung stets im Mittelpunkt.
Interessiert? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf zu und wir erledigen den Rest!
Ihr Kontakt
Frau Sifa Kimona
Recruiterin | DIS AG Finance
Wichtige Fragen und Antworten
Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?
Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.
Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?
Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.
Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.
Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?
Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.
Wie funktioniert der Job-Pool?
Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.