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Leiter/in bodenordnung und immobilien

Mannheim
beBeeBoden
Immobilien
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 13 Std.
Beschreibung

Verantwortung für Bodenordnung und Immobilien

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Wir suchen eine Leitung für unsere Abteilung Bodenordnung und Immobilienwertermittlung. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die strategische Ausrichtung und Umsetzung von Konzepten in den Bereichen Bodenordnung und Immobilienwertermittlung.

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In Ihrer Rolle leiten Sie die Bereiche Bodenordnung und Immobilienwertermittlung mit Organisations-, Personal- und Budgetverantwortung. Dabei werden Sie gemeinsam mit Ihrem Team Lösungen entwickeln, um die Ziele der Stadt Mannheim zu erreichen.

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Der Fachbereich Geoinformation und Stadtplanung sucht einen Fachmann/Frau, der über ausgeprägte Führungskompetenz und fundierte Kenntnisse im öffentlichen Recht sowie Erfahrung in der Digitalisierung von Prozessen verfügt.

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Sie werden als Teil unseres Teams anregende und herausfordernde Aufgaben lösen und dabei Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen einbringen, um die Stadt Mannheim zu gestalten und weiterzuentwickeln.

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Beschreibung des Jobs:

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1. Leitung der Bereiche Bodenordnung und Immobilienwertermittlung
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2. Entwicklung und Steuerung strategischer Konzepte
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3. Leitung der Geschäftsstelle des Umlegungsausschusses
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4. Vorsitz im Gutachterausschuss für die Ermittlung von Grundstückswerten
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5. Leitung der kommunalen Bewertungsstelle
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6. Fundiertes Wissen in den Bereichen Vermessungswesen/Geodäsie/Geoinformatik
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7. Ausgeprägte Führungskompetenz
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8. Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Recht
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9. Erhebliche Erfahrung in der Digitalisierung von Prozessen
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Ziel unserer Arbeit ist es, die Stadt Mannheim zu einer attraktiven und nachhaltigen Stadt zu machen. Wir sehen uns als Teil der Gesellschaft und streben danach, dass alle Bürgerinnen und Bürger sich wohl fühlen und ihre Lebensqualität verbessern können.

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Was wir bieten:

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10. Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
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11. Eine freundliche und offene Arbeitsatmosphäre
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12. Flexible Arbeitszeitmodelle
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13. Kantinenangebote
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14. Weiterbildungen und Schulungen
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15. Ein innovatives Gesundheitsmanagement
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16. Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest
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17. Gleichstellung der Mitarbeiter
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18. Europäische Metropolregion
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Wenn Sie sich für diese Herausforderung interessieren, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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