Bereichsleitung (m/w/d) Finanzen, Oldenburg
Oldenburg, Germany
Man nehme die Leidenschaft, anderen Freude zu bereiten, und multipliziere sie mit mehreren Tausend kreativen und engagierten Köpfen. Heraus kommt das Erfolgsprinzip von Europas führendem Fotoservice und Markenhersteller im Fotofinishing. Wir bei CEWE kreieren, produzieren und vertreiben einzigartige, persönliche Fotoprodukte, die Menschen in ganz Europa zum Lächeln bringen. Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung!
Ihre Aufgaben bei CEWE:
Als Marktführer mit Tradition, hoher Professionalität und Finanzstabilität sorgen wir mit etwa 4.000 Mitarbeitenden in 21 europäischen Ländern täglich dafür, dass Millionen Menschen emotionale Produkte in Händen halten können. Zur Verstärkung unseres Finanzteams in Oldenburg suchen wir eine Bereichsleitung, die gemeinsam mit drei Abteilungsleitern und in direkter Berichtslinie an den CFO unsere Finanzprozesse weiter professionalisiert und zentralisiert. Der Bereich umfasst ca. 100 Mitarbeitende, von denen Sie etwa 50 disziplinarisch führen.
Ihre Aufgaben im Detail:
* Leitung aller Finanzfunktionen mit Sicherstellung der Richtigkeit der Rechnungslegung nach IFRS, HGB und weiteren Regelungen. Sicherung der langfristigen Finanzierung und kurzfristigen Liquidität sowie operative und strategische Beratung des CFO.
* Führung der Abteilungen Kreditorenbuchhaltung, Debitorenbuchhaltung (B2B und B2C), Hauptbuchhaltung, Konsolidierung/Financial Reporting, Treasury, Beteiligungsmanagement, Corporate Matters und ggf. Steuern.
* Weiterentwicklung der Finanzprozesse durch Definition und Standardisierung, aktives Mitgestalten der Digitalisierung und Zentralisierung, Sicherstellung höchster Qualität.
* Sicherung eines effektiven Risikomanagements unter Berücksichtigung der Anforderungen eines börsennotierten Unternehmens.
* Begleitung der Einführung von S/4HANA.
Das bringen Sie mit:
* Mehrjährige (internationale) Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise mit Führungserfahrung.
* Fundierte Kenntnisse in IFRS, HGB, Steuerrecht, SAP R3 und idealerweise SAP S/4HANA sowie Erfahrung mit Transferpreis-Systemen.
* Erfahrung in Best-Practice-Finanzprozessen und Veränderungsmanagement.
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Lösungsorientierung, Gestaltungswille sowie wertschätzende Führungskompetenz und Freude an Mitarbeitendenentwicklung.
Was wir Ihnen bieten:
Spannende Aufgaben, innovative Produkte, Gestaltungsspielraum, eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und starken Teamgeist.
Weitere Vorteile:
* Kundenorientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Teamarbeit.
* Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Mitarbeitendenaktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge.
* Gesundheitsförderung, z.B. Präventionskurse, Kochworkshops.
* Dienstwagen, auch privat nutzbar.
* Lebendige Stadt mit kulturellem Angebot, Familienfreundlichkeit und guter Lage in der Nähe von Nordsee, Bremen, Hamburg oder den Niederlanden.
* Unterstützung bei Kinderbetreuung durch die betriebliche Großtagespflege „cewelino“.
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