Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
1. Allgemeine Unterstützung der Personalleitung im Tagesgeschäft
2. Terminmanagement der Personalleitung und der HR Business Partner
3. Organisation von Feiern
4. Mitarbeit bei der internen Kommunikation
5. Effektive Büroorganisation
6. Übernahme von Aufgabenpaketen im Themenfeld Soziales (z. B. Arbeitskleidung, Spinde, Werkswohnungen)
Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
7. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
8. Erfahrung im Assistenzbereich, idealerweise im Personalwesen
9. Organisationsgeschick, Diskretion und Zuverlässigkeit
10. Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Kommunikationsmitteln
11. sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
12. Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Freiraum nutzen: Ihre Vorteile
13. Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
14. Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
15. Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
16. Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
17. Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
18. Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
19. Betriebliches Gesundheitsmanagemen