JobbeschreibungWir suchen nach einer engagierten Person, die bereit ist, ihre Fähigkeiten als Recruiter einzusetzen. Die Hauptaufgabe besteht darin, das Bewerbermanagement vollständig zu betreuen.vollumfängliches Betreuen des BewerbermanagementsBeraten der Fachbereiche in allen Fragen des RecrutingsFühren von Interviews und Begleiten der Kandidat:innen durch den BewerbungsprozessProaktives Entwickeln zielgruppenrelevanter Recrutierungsstrategien sowie Optimieren der RecruitingprozesseErstellen und Abstimmen von Aufgabenbeschreibungen und StellenausschreibungenStammdatenpflege und Auswerten von Reports und Statistiken