Die Lebenshilfe e.V. HSK ist als Selbsthilfe-Verein mit über 180 Mitarbeitenden ein moderner Anbieter von Dienstleistungen für Menschen mit Behinderung und ihre Familien im Hochsauerlandkreis. Mit unseren multiprofessionell aufgestellten Teams bieten wir Unterstützung in allen Lebensbereichen. Mit unserem Ortsverband HSK sind wir ein Teil der größten Selbsthilfevereinigung in Deutschland. Als gemeinnütziger Verein arbeiten wir nicht gewinnorientiert. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.
Für unseren Standort Brilon suchen wir für unseren Fachbereich Alltagsassistenz und Reisen (AAR) eine
Fachbereichsleitung AAR (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit, zum nächstmöglichen Termin.
* Eigenverantwortliche Führung des Fachbereichs AAR in Absprache und Kooperation mit dem Vorstand
* Aufbau des neuen Konzeptes der Eingliederungshilfe im Fachbereich als Priorisierung
* Sicherstellung des umfangreichen Tagesgeschäfts im Fachbereich
* Mitverantwortlich für den weiteren Aufbau, den Weiterbetrieb und die Weiterentwicklung des Fachbereichs in den inhaltlichen, pädagogischen und wirtschaftlichen Themen
* Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements im AAR
* Teilnahme an Arbeitskreisen in der Jugendhilfe Hochsauerlandkreis
* Übernahme von übergeordneten Projekten in der Lebenshilfe
* ein abgeschlossenes Studium (z.B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik o.ä.)
* Berufserfahrung und erprobte Kenntnisse in Beratung und Sozialrecht (SGB VIII, SGB IX)
* mehr als 2 Jahre Erfahrung in der Leitung eines Teams in einem sozialen Umfeld
* Sie überzeugen als menschliche, teamfähige und kommunikationsstarke Persönlichkeit
* Sie haben ein Selbstverständnis für einen wertschätzenden und grenzachtenden Umgang
* Sie sind gut organisiert und strukturiert und haben Freude an einer ergebnisorientierten und digitalen Arbeitsweise
* Sie verfügen über Erfahrungen im Projektmanagement oder zeigen ausgeprägtes Engagement für diesen Bereich
* Sie können sich mit unserem Grundsatzprogramm und unserem Leitbild der Lebenshilfe identifizieren
Werden Sie Teil unseres großen Teams! Täglich setzen wir uns für die Selbstbestimmung und Inklusion von Menschen ein.
* ein vielfältiges, interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
* Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen und sehr netten Team
* Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
* Vergütung nach dem hausinternem Vergütungsmodell mit 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr
* Betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung
* E-Bike Leasing
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