Wir suchen Dich! Strukturen schaffen. Wandel begleiten. Projekte voranbringen. AFC steht für vernetztes Schadenmanagement, präventive Absicherung und digitalen Versicherungsschutz – vereint im PRIME-Ansatz für anspruchsvolle Partner aus Leasing, Versicherung und Großflottenmanagement. In dieser dynamischen Umgebung sorgst du als PMO-Spezialist für methodische Exzellenz: Du verankerst agile Projektstandards, steuerst DevOps-Prozesse und etablierst ein transparentes Reporting. Als Sparringspartner des CIO gestaltest du die Projektlandschaft aktiv mit – strategisch, analytisch und praxisnah. Deine Aufgaben bei uns Beratung und Unterstützung bei der Einführung agiler Projektmanagement-Methoden (z. B. Scrum, Kanban) Weiterentwicklung agiler Frameworks und Förderung agiler Unternehmenskultur durch Schulungen und Coaching Steuerung und Optimierung von DevOps-Prozessen sowie Koordination zwischen Entwicklungs- und Betriebsteams Entwicklung und Pflege eines KPI-basierten Projekt-Reportings inkl. Dashboards und Management-Reports Analyse der Projektperformance und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen Coaching von Projektteams und Begleitung von Veränderungsprozessen im Rahmen des Change Managements Weiterentwicklung von PMO-Standards, Risikomanagement, Qualitätssicherung und Ressourcenplanung Beratung der CIO-Ebene, Stakeholder-Kommunikation und Erstellung strategischer Handlungsempfehlungen Das solltest du mitbringen Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder einem vergleichbaren Fach Zertifizierungen in agilen Methoden (z. B. Scrum Master, Product Owner, Flight Levels) Mehrjährige Berufserfahrung im PMO oder Projektmanagement-Umfeld Erfahrung mit DevOps-Praktiken und Verständnis für DevOps-Kultur Kenntnisse in KPI-Systemen, Reporting-Tools und Projektmanagement-Software (z. B. Jira, Azure DevOps) Fundiertes Wissen in agilen Frameworks (Scrum, Kanban, SAFe) und Softwareentwicklungsprozessen Ausgeprägte analytische, kommunikative und beratende Fähigkeiten mit hoher Coaching-Kompetenz Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Empathie für Change-Prozesse und hoher Belastbarkeit Das bieten wir Dir Dir steht eine EGYM WELLPASS Mitgliedschaft zur Verfügung, womit Du Zugang zu über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten hast Einen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr 30 Tage Erholungsurlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance Nutze „ Workation “ und arbeite bis zu 20 Tage im Jahr aus dem Ausland Zusätzlich bieten wir: zwei Mal wöchentlich kostenloses Mittagessen durch ein Catering, damit du dich während der Arbeitszeit optimal stärken kannst Wir investieren in Dich und Deine Entwicklung durch Unterstützung für persönliche und fachliche Entwicklung und Coaching on the job Gestaltungsspielraum in deiner Funktion und darüber hinaus die Möglichkeit zu Testen, Lernen und Gestalten Unsere Kultur ist geprägt von Innovationskraft und Teamgeist sowie vom Hinterfragen und Reflektieren unserer Vorgehensweise Einen unbefristeten Arbeitsvertrag - weil wir auf dich setzen! Für uns selbstverständlich, aber dennoch erwähnenswert: Kalt- und Heißgetränke sowie Obst und Gemüse stehen natürlich kostenfrei für dich zur Verfügung Stylisches Büro im Herzen Hamburgs Homeoffice-Möglichkeit Teilnahme am Corporate Benefits-Programm, das exklusive Rabatte und Angebote bei einer Vielzahl von Partnern bietet, um deine Arbeitswelt noch angenehmer zu gestalten Kontakt Du möchtest dich näher über uns informieren? Dann besuche unsere Website: autofleetcontrol.de Schriftliche Bewerbungen können wir nicht verarbeiten und berücksichtigen diese im Auswahlprozess nicht. Bitte bewirb Dich ausschließlich über den Bewerbungs-Button. auto fleet control | Valentinskamp 70 | 20355 Hamburg Über uns Als auto fleet control haben wir die Vision, die Kfz-Flottenversicherung zu revolutionieren. Durch einzigartige Transparenz, innovative Prozesse sowie unsere digitalen Lösungen schaffen wir messbaren Nutzen für unsere Kunden und Stakeholder. Wir denken unabhängig, suchen ständig nach Verbesserung und fordern seit über 25 Jahren den Status Quo in unserer Branche immer wieder erfolgreich heraus. Die digitale Transformation bietet für die Marken der Auto Fleet Control GmbH die große Chance, das Kundenerlebnis noch direkter, individueller und lösungsorientierter zu gestalten. Wir wachsen! Und suchen Vordenker*innen und Pragmatiker*innen, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.