Empowering every employee.
Our mission is to be the world's most used AI employee experience platform by changing the way frontline employees work.
Bei Flip wollen wir die Welt der Frontline-Worker revolutionieren und ihnen eine Stimme geben Werde jetzt ein Flip Game Changer und arbeite mit einem unschlagbaren Team daran, dass alle Mitarbeitenden, ganz gleich wo sie arbeiten, Zugang zu ihren unternehmensinternen Informationen haben. Bist du bereit, das Arbeitsleben von Millionen von Menschen zu transformieren? Dann komm zu uns
Stellenbeschreibung
Als (Senior) Strategic AE eroberst du für uns strategisch wichtige Kunden im Segment von
5.000+ Mitarbeitenden
. Du gewinnst neue Logos, baust eine High-Impact-Pipeline auf und etablierst Flip als die führende Lösung in deinem Territorium.
Das erwartet dich bei uns
* Own Strategic Accounts Du identifizierst und gewinnst die einflussreichsten Accounts für Flip. Mit strategischem Blick baust du eine starke Pipeline auf und gestaltest aktiv unser Wachstum im Large Enterprise Segment.
* Lead the C-Suite Conversation Du baust belastbare Beziehungen zu Top-Entscheider:innen auf und agierst als Trusted Advisor für CHROs, CIOs, Leiter:innen Interne Kommunikation und das C-Level.
* Be the Flip Ambassador Du verstehst die strategischen Ziele deiner Zielkunden, positionierst den Impact von Flip auf Vorstandsebene und treibst Entscheidungen voran, die ganze Organisationen verändern.
* Orchestrate Landmark Deals Du steuerst hochkomplexe, lange Sales Cycles über mehrere Ebenen hinweg. Dabei orchestrierst du cross-funktionale Teams – intern wie extern – und führst sie zu gemeinsamen Erfolgen.
Das bringst du mit
* Mindestens 6 Jahre Sales Erfahrung im strategischen B2B SaaS-Umfeld mit Fokus auf Konzerne Mitarbeitende).
* Du bist ein echter Hunter mit einem starken Track Record in der Gewinnung neuer Enterprise-Kunden.
* Du bewegst dich souverän in komplexen Buying Centern mit HR, IT, Interner Kommunikation und dem C-Level.
* MEDDPICC (oder ein vergleichbares Framework) ist fester Bestandteil deiner Sales-Arbeit.
* Du denkst über den klassischen Sales-Tellerrand hinaus, erkennst das große Ganze und strebst danach, auf höchstem Niveau zu gewinnen.
* Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich; weitere Sprachen sind ein starkes Plus.
* Du schätzt persönliche Zusammenarbeit und bist bereit zu reisen – z. B. zu Team-Offsites, QBRs oder entscheidenden Kundenterminen.
Das bieten wir dir
* Work-Mode: Wir sind remote-first und geben dir damit die Flexibilität, von zu Hause aus zu arbeiten. Gleichzeitig schätzen wir den Mehrwert der persönlichen Zusammenarbeit sehr. Je nach Rolle nimmst du gelegentlich an Team-Events, Workshops oder Meetings in unseren Büros in Berlin oder Stuttgart teil – selbstverständlich immer mit ausreichend Vorlauf. Das genaue Verhältnis besprechen wir transparent während deines Bewerbungsprozesses.
* Work-Life-Balance:
Wir wollen nicht, dass du an deinem Schreibtischstuhl festwächst und übernehmen deshalb die Kosten für deine E-Gym-Wellpass-Mitgliedschaft und bieten Job-Rad Leasing an.
* Erfolge feiern:
Dich erwarten hoch motivierte und engagierte Menschen in einer lockeren Arbeitsatmosphäre.
* Mittendrin statt nur dabei:
Du gestaltest Flip aktiv mit. Ganz nebenbei bist du Enabler des rasanten Wachstumsprozesses eines jungen Tech-Unternehmens und wächst an deinen Zielen. Gute Laune garantiert.
* Happy to be a Flipster:
Freu dich auf regelmäßige Teamevents und Culture Days, die uns als Flipster zusammenschweißen.
* Arbeiten im Ausland:
Bei Flip kannst du auch im europäischen Ausland arbeiten, lass uns im Interview über Workation sprechen.
Damit unsere Stellenanzeigen leichter lesbar sind, verwenden wird im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Bei Flip sind alle willkommen ganz egal, welches Geschlecht du hast oder wie alt du bist. Sexuelle Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung und Behinderungen spielen keine Rolle. Das Wichtigste ist, dass
DU
zu uns passt